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Anne VISMAN

Paris

En résumé

Mes compétences :
Anglais
Anglais courant
Communication
Conduite du changement
Formation
Formation Gestion de projet
Gestion de projet
Maîtrise des risques
Marketing
Pilotage
Planning
Recrutement
Reporting

Entreprises

  • Shell

    Paris maintenant
  • Société des Pétroles Shell

    Paris maintenant
  • LyondellBasell - Responsable RH

    Berre l'etang 2012 - maintenant
  • Shell France, Colombes - Responsable Changement d'organisation

    2008 - 2012 Dans le cadre du projet mondial de standardisation des processus et déploiement de Global SAP, accompagnement à la mise en place de la nouvelle organisation Shell France
    - Dimension du projet: 14 Business : B2B, B2C, fonctions supports en France et à l’international
    - Pilotage et accompagnement des business unit dans la définition des rôles des opérationnels, la dimension et la structure de l’organisation
    - Implémentation de l’organisation : préparation de la consultation du CE, sensibilisation des managers, organisation des sessions d’informations du personnel
    - Point focal RH Projet : gestion et suivi du plan de reclassement des équipes projet avec les équipes RH France et Groupe
  • Shell France, Colombes - Campus Marketing Manager, Shell France, Colombes

    2005 - 2008 Au sein de la zone Europe, réalisation des objectifs de recrutement en France pour le Groupe Shell
    - Gestion de la politique d’attraction jeunes cadres en France
    - Elaboration et mise en œuvre du plan marketing RH
    - Animation de sessions de communication pour promouvoir la marque employeur Shell
    - Formation d’étudiants à promouvoir la marque employeur au sein de leurs écoles d’ingénieurs ou de commerce
  • Lloyd Morgan Consulting, Melbourne Australie - Consultant

    2004 - 2005 Assistante du chef de projet sur la reconfiguration de processus chez ISUZU
  • Shell Marine Products, Marseille - Responsable HSEQ

    2001 - 2003 Conduite du projet de mise en place du système de management pour assurer la protection des personnes et de l’environnement lors des livraisons de fiouls et huiles marines aux navires de commerce

    - Identification des risques et des mesures de prévention
    - Animation de réunions de sensibilisation du personnel et formation des contractants aux standards HSE Shell
    - Réalisation d’audits et suivi de la performance, mise en œuvre des actions d’amélioration du système
  • Shell Chimie, Marseille - Chargée de mission Qualité/Organisation

    1997 - 2001 Conduite de projets de reconfiguration de processus maintenance, logistiques et ressources humaines pour améliorer la communication interne, standardiser les pratiques de travail ou externaliser des activités

    - Planification du projet, conduite d’entretiens avec les opérationnels, description des processus
    - Animation de groupes de travail pour identifier les améliorations et définir des recommandations
    - Formalisation des processus dans le cadre de la certification ISO 9001-2000 obtenue en 2001

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :