Après une expérience de juriste d'affaires en cabinet d'avocats et en entreprise, j'ai voulu accompagner l'humain dans l'entreprise en intégrant la fonction RH.
En charge des ressouces humaines dans un environnement multi-sites, j'ai développé ma double compétence juridique et RH en travaillant avec les opérationnels.
Mes compétences :
Droit du travail
Relations sociales négociations
Formation
Paie
Gestion administrative du personnel
Ressources humaines