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Antony CLEMENT

ST. MEEN LE GRAND

En résumé

Mes compétences :
budgets
Android

Entreprises

  • MICRO APLLICATION - INGENIEUR COMMERCIAL SENIOR

    2012

  • TRO FRANCE - Formateur

    2013 - maintenant

  • TRO Group France - Formateur

    2013 - maintenant Former les vendeurs (FNAC , DARTY et BOULANGER )sur Chrome OS , Android 4.4 et Chrome Cast.
    Former les animateurs sur les TG one google et Flagship en FNAC
    Résultats: - un peu plus de 350 vendeurs formés sur la période
    - Satisfaction du client Google France suite aux passages des clients mystère dans les enseignes. ;

  • Micro application - Ingénieur commercial senior

    2006 - 2012 Missions :-Commercialisation de logiciels et consommables informatiques en GMS, PRO et GSS.
    -Développement de la DN et la DV par la prospection et la montée en gamme.
    -Planification des rendez-vous et plan de tournée
    -Analyse des objectifs ;
    -Gestion des réassorts et retours.
    -Négociation des réassorts, des mises en place des nouveautés, d'opérations et
    de promotions commerciales (environ 24/an)
    -Prise de rendez-vous
    -Contrôles des objectifs atteints ;
    -Reporting
    -Remontées d'informations terrains
    Résultats: -Elu 2eme meilleur commercial (2007) sur 10 commerciaux.
    -Formation terrain de près de 5 commerciaux sur la période.
    -Réalisation avec succès de tous les challenges ;

  • Leclerc st Nicolas de Redon - Responsable de rayon multimédia & agent de maîtrise

    2005 - 2006 Responsable de rayon multimédia (agent de maîtrise)
    Missions :-Gestion des rayons : informatique, téléphonie, jeux vidéos, boutique photos et SAV
    -Assurer le bon fonctionnement et le meilleur rendement des rayons ;
    -Analyse journalière -des chiffres et mises en place des stratégies de vente
    -par rayon, des marges dégagées et sélection des fournisseurs
    -Optimisations des agencements des rayons (gestion du linéaire développé)
    -Former, missionner et diriger les vendeurs en fonction des stratégies requises.
    -Manager 6 vendeurs ;
    -Gestion planning vendeurs.
    -Négociation fournisseurs :
    - des réassorts, nouveautés, opérations et retours invendus. ;
    - de budgets exceptionnels pour les mises en avant.
    -Compte rendu et analyses mensuelles des objectifs atteints.
    -Prises d'informations sur les stratégies de l enseigne.
    Résultats :-Atteinte et même dépassement des objectifs de marges et de CA.

  • Leclerc st Nicolas de Redon - Vendeur conseil rayon informatique

    2004 - 2004

  • MANPOWER - Cariste

    Nanterre cedex 2003 - 2003

  • Groupe Prévoir - Vendeur & Conseil en assurance de personnes Missions

    Paris 2002 - 2002 Vendeur Conseil en assurance de personnes
    Missions : Vente et conseil en assurance vie , plan d'épargne et mutuelle.
    Résultats : Objectifs atteints, soit 12 contrats mensuel minimum.

Formations

  • CLPS

    Rennes 2004 - 2004 Formation de responsable de rayon

    CLPS Rennes: Formation de responsable de rayon en grande distribution.
    Attestation : Titre professionnel RRGS, équivalent niveau 4.

  • SDIS 13

    Rennes 2004 - 2004 Brevet National

    B .N.M.P.S (Brevet National de Moniteur des Premiers Secours)

  • Lycée Beaumont

    Redon 2001 - 2001 1ère STI Génie Mécanique (fin de cursus scolaire)

Réseau

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