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Ariane RIGOT-MULLER (GAUTIER)

Niort

En résumé

Mes compétences :
Droit
Droit du travail
Relations sociales
Ressources humaines
Management

Entreprises

  • MACIF - Responsable Developpement Social

    Niort 2017 - maintenant 2 volets :
    - relations sociales / droit disciplinaire
    - qualite de vie au travail / diversité

    Équipes de 3 personnes à manager

  • MOSS SAS (JV Airbus / Thales) - Développement RH / Juriste

    2013 - 2016 Développement RH
    - Accompagner les managers sur l’ensemble des problématiques RH
    - Assurer l’intégration des collaborateurs
    - Gérer la mobilité interne et les carrières
    - Recruter : entretiens, intégration et suivi des salariés
    - Rédiger l’ensemble des documents RH
    - Suivre les indicateurs RH
    - Gérer les contrats frais de santé et prévoyance
    - Communication interne : rédiger de guides pour les collaborateurs

    Formation
    - Gérer le plan de formation
    - Organiser des formations en intra

    Relations Sociales
    - Préparer et co-animer les réunions DUP / CHSCT,
    - Négociations (NAO, participation, égalité professionnelle …)
    - Organiser les élections professionnelles

    Animateur HSCT
    - Participer à l’amélioration des conditions de travail avec le CHSCT / médecine du travail
    - Piloter les gestionnaires des risques incendies - formations incendie

    Droit social
    - Gérer les dossiers contentieux en collaboration avec les avocats
    - Gérer les dossiers disciplinaires

  • Airbus Defence & Space (ex cassidian) - Juriste Droit social

    2010 - 2013 Conseils aux RH et aux opérationnels
    - Gérer les dossiers disciplinaires et les ruptures de contrats
    - Suivre les contentieux en lien avec les cabinets d’avocats
    - Référent en matière de prévention du stress au travail : suivi accord, étude sur le stress au travail, formations
    - Veille juridique et rédaction de notes juridiques (retraite, période d'essai …)

    Relations sociales
    - Préparer et co-animer les réunions DUP avec le Directeur Général / négociation (NAO, droit syndical…)
    - Gérer les contrats frais de santé - prévoyance (commission prévoyance)
    - Piloter la mise en place du télétravail (benchmark, réunion avec les OS, les managers …)

  • M6 Web / Groupe Metropole Television - Juriste RH

    2009 - 2010 Préparation et co-animation de la DUP / CHSCT
    Elections professionnelles
    Projet de réorganisation

  • Total France - Juriste / Relations sociales

    COURBEVOIE 2008 - 2009 Conseils en droit social, rédaction de fiches pratiques, veille juridique, Recensement de la législation sociale applicable aux différentes filiales


  • Cabinet Jacques BARTHELEMY - Stagiaire

    2008 - maintenant - Rédaction de conclusions et de consultations
    - Réalisation d'une transaction
    - Recherches jurisprudentielles et doctrinales
    - Participation à des rendez vous clients et audiences

  • Planet Labor - Stagiaire

    2008 - maintenant - Etudes sur les relations sociales dans différents pays de l'UE
    - Dépêches sur l'actualité juridique

  • Groupe REEL - Stagiaire RH

    2007 - maintenant - Mise en place et modification des règlements intérieur (groupe / établissements)
    - Mise en place d'un Comité de groupe
    - Audit social (obligations légales pour les établissements de plus de 11 salariés)
    - Diverses questions transversales (RH - juridique)

Formations

Réseau

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