Aurélia PERRAULT

En résumé

Entreprises

• INTERNATIONAL MANAG'MEN - Gestionnaire RH et Office Manager

  Luxembourg 2014 - maintenant Gestion des Ressources Humaines (rédaction des contrats de travail et suivi administratif des salariés, établissement des paies)
  Gestion des détachements
  Gestion de la facturation client (gestion et suivi des commandes, établissement des factures, recouvrement)
  Relations avec les organismes sociaux et les administrations (Médecine du travail, CCSS, Administration des contributions directes…)
  Gestion des relations commerciales (développement et fidélisation des clients)
  Gestion administrative de l'entreprise (réception des appels téléphoniques, gestion du courrier, correspondances, classement, traitement et suivi des factures fournisseurs)

• ISS LUX Intérim - Consultante Tertiaire - Responsable Jobs Center

  2008 - 2014 Consultant en recrutement Intérim/CDI/CDD
  Secteur Tertiaire, Industrie et Nettoyage
  
  Activité de recrutement: définition des profils, rédaction et publication des offres d’emploi, sélection/évaluation (entretiens téléphoniques et face a face) / prise de références des candidats / rédaction des comptes rendus d’entretiens / présentation des candidats
  
  Développement de la base de données candidats
  Développement des relations avec les écoles et universités
  Amélioration continue des méthodes de recherche et du fonctionnement de l'agence
  
  Gestion administratives des salariés intérimaires (contrats/avenants/paie/visite médicale...)

• CRYOLOR - Assistante Ressources Humaines et Formation

  2007 - 2008

Formations

• ISAM-IAE Nancy

  Nancy 2006 - 2007 Audit Ressources Humaines et Organisationnel

• IUT De Metz

  Metz 2002 - 2004 Ressources Humaines

Réseau

• Amandine BLIN

• Caroline ROZENFARB

• Fabrice DELCROIX

• Frédéric CHESNEAU

• Jean-Marie DUSSEIGNEUR

• Michel THENEMBERT

• Patrick LABRO

• Philippe VERPRAET

• Thomas DELPERRIER