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Aurélie GAZEL CHARRUYER

Paris

En résumé

Le métier d'Apave ? Accompagner les entreprises et les collectivités en France ou à l'international dans la maîtrise de leurs risques techniques, humains et environnementaux. Chaque jour, nos 10 000 collaborateurs sont plongés au coeur des enjeux de sécurité et interviennent sur des projets passionnants.

Apave recrute ! 650 nouveaux collaborateurs sont attendus pour l'année 2014.
Des recrutements en CDI partout en France, dans l'ensemble des métiers d'Apave :
- ingénieurs ou techniciens chargés d'inspection et d'assistance technique spécialisés en Electricité, Mécanique, Equipements sous pression, Soudage, Mesures environnementales....
- consultants en sécurité, santé de l'homme au travail, environnement
- ingénieurs bâtiment, chargés du contrôle technique des constructions, AMO, HQE....
- coordonnateurs SPS, animateurs de la sécurité sur les chantiers
- responsables d'agence, d'équipe opérationnelle.

Forte d'une expérience professionnelle de plus de 10 ans dans le domaine des Ressources Humaines, je suis notamment en charge du recrutement pour le Groupe Apave sur la région parisienne.

Mes compétences :
Ressources humaines
Formation
Recrutement

Entreprises

  • Apave - Responsable Ressources Humaines

    Paris 2010 - maintenant Formation interne
    Recrutement
    Mobilité et suivi de collaborateur
    Projets RH transverses : GPEC, contrat de génération...
  • APAVE - Chargée de Ressources Humaines

    Paris 2004 - 2010 Recrutement
    Mobilité et suivi de collaborateur
    Communication RH
  • IS3i, BRIME TECHNOLOGIE - Chargée de recrutement

    2000 - 2004

Formations

Réseau

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