Cartesio Human Matching
- Consultant en recrutement
Rennes2017 - maintenant
SAMSIC PROPRETE
- Responsable de développement
CESSON SEVIGNE2013 - 2017Responsable du développement commercial Samsic Propreté en Ille et Vilaine.
Nettoyage et maintien en propreté, tous domaines d'activités (tertiaire, IAA, Industrie, GMS, santé, pharma, collectivités, copropriétés...)
Prospection et mise en chantier (gestion RH et organisation) de contrats de prestation de services en adéquation avec la politique commerciale (typologie de clients, objectifs d'exploitation et de rentabilité)
GROUPON FRANCE
- Partnership Manager
Courbevoie2012 - 2012Commercial terrain auprès des commerces de proximité
Prospection et développement d'un portefeuille de partenaires (Restaurant, Hôtels, Spas…)
Négociation des meilleures offres auprès des partenaires : Pilotage du cycle de vente et closing
Maintien des tableaux de suivi et de performance
Stanley Security France
- Ingénieur Commercial
Ivry-sur-Seine2011 - 2012 Développement new business sur deux départements
Conseil et expertise en sécurité électronique
Fidélisation et développement parc client
Laser Loyalty - KYRIELLES - Groupe Galeries Lafayette
- Attaché Commercial B to B
2006 - 2011Services aux entreprises
Développement et fidélisation d’un portefeuille Clients et Grands Compte
Promotion du Groupe Galeries Lafayette auprès d'une clientèle B to B
BHV Rosny 2
- Responsable de Vente rayon
2003 - 2006Grande distribution - Rayon disques-vidéo-DVD
Gestion d’une équipe de 8 personnes, recrutement, formation et animation, mise en application des procédures
Elaboration et suivi des budgets d’achats, gestion des stocks, garant du CA et de la marge.
HMV Megastore, Montréal
- Superviseur du service corporatif
2002 - 2003Grande distribution spécialisée – Service aux entreprises
Gestion d’une équipe de 9 personnes, recrutement, formation et suivi des travaux, planning…
Ventes de disques en gros volume pour les assureurs, les entreprises et les bibliothèques
BHV Rosny 2
- Responsable de Vente rayon
1999 - 2002Grande distribution - Rayon disques-vidéo-DVD
Gestion d’une équipe de 8 personnes, recrutement, formation et animation, mise en application des procédures
Elaboration et suivi des budgets d’achats, gestion des stocks, garant du CA et de la marge.