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Aurore DIJOUX

MONTRÉAL, QC

En résumé

Experte dans le domaine du recrutement orienté attraction de talents et chasse de tête sur le Web.

Actuellement spécialiste en acquisition de talents chez Sourcevolution, je suis passionnée par les nouvelles problématiques et les innovations dans le secteur des Ressources Humaines, du recrutement et du web 2.0, je place l'acquisition de talents et la gestion des RH au centre de mes préoccupations.

Mes compétences :
Ressources Humaines
Recrutement
RH
Web 2.0
English
Francais
Recrutment
Acquisition de talents

Entreprises

  • Sourcevolution - Spécialiste en acquisition de talents TI

    2015 - maintenant ● Chasse de tête et recrutement pour des postes TI:

    Administrateur systèmes (Linux, Unix, Windows)
    Administrateur réseau et technicien support
    Intégrateur, développeur, analyste-programmeur (HTML, PHP, Java, J2EE, .NET, VB, C, C++, C#, My SQL, Javascript, POO / OOP, Jenkins, mavens, Delphi, Verilog, FPGA, Pascal, UX/UI, , AX, AIX)
    Full-stack developer (Openstack, cloud)
    Architecte (logiciel, de solutions, d'entreprise)
    Scripteur (Perl, SQL)
    DBA
    Digital strategist, spécialiste SEO/SEM
    QA (tests de charge, tests QTP)
    BI
    Specialist ERP Microsft Dynamics
    Product manager
    PM (telecom - infrastructure - téléphonie)
    Analyste d'affaire
    Analyste fonctionnel

    ● Conseil
  • Runes Technologies - Spécialiste en acquisition de talents - Chasseuse de têtes - Directrice de comptes TI

    2014 - 2015 ● Chasse de tête et recrutement pour des postes TI:

    Administrateur systèmes (Linux, Unix, Windows)
    Administrateur réseau
    Intégrateur, développeur, analyste-programmeur (HTML, PHP, Java, J2EE, .NET, VB, C, C++, C#, My SQL, Javascript, POO / OOP, Jenkins, mavens, Delphi, Verilog, FPGA, Pascal, UX/UI, , AX, AIX)
    Full-stack developer (Openstack, cloud)
    Architecte (logiciel, de solutions, d'entreprise)
    Scripteur (Perl, SQL)
    DBA
    Digital strategist, spécialiste SEO/SEM
    QA (tests de charge, tests QTP)
    BI
    Specialist ERP Microsft Dynamics
    Product manager
    Project manager

    ● Gestion de comptes clients et développement d'affaire.

    ● Conseil
  • Flejay - Directrice de comptes TI et spécialiste en acquisition de talents - Directrice des opérations

    2014 - 2014 ● Gestion de comptes clients et développement d'affaire.

    ● Management et gestion d'équipe: prise de décision stratégique, politique interne.

    ● Chasse de tête et recrutement pour des postes TI:
    Administrateur systèmes (Linux, Unix, Windows)
    Administrateur réseau
    Intégrateur, développeur, analyste-programmeur (HTML, PHP, Java, J2EE, .NET, VB, C, C++, C#, My SQL, Javascript, POO / OOP, Jenkins, mavens, Delphi, Verilog, FPGA, Pascal, UX/UI, , AX, AIX)
    Architecte (logiciel, de solutions, d'entreprise)
    Scripteur (Perl, SQL)
    Digital strategist, spécialiste SEO/SEM
    QA (tests de charge, tests QTP)
    BI
    Specialist ERP Microsft Dynamics
    Product manager
    Project manager


    ● Gestion de communauté et des réseaux sociaux: attraction de talents via le web et le recrutement 2.0, mise en ligne de contenus corporatifs.

    ● Conseil
  • Flejay - Recruteuse TI

    2013 - 2014 ● Sourcing et chasse de tête :
    Administrateur systèmes (Linux, Unix, Windows)
    Administrateur réseau
    Intégrateur, développeur, analyste-programmeur (HTML, PHP, Java, J2EE, .NET, VB, C, C++, C#, My SQL, Javascript, POO / OOP, Jenkins, mavens, Delphi, Verilog, FPGA, Pascal, UX/UI, , AX, AIX)
    Architecte (logiciel, de solutions, d'entreprise)
    Scripteur (Perl, SQL)
    Digital strategist, spécialiste SEO/SEM
    QA (tests de charge, tests QTP)
    BI
    Specialist ERP Microsft Dynamics

    ● Gestion de communauté et des réseaux sociaux. Attraction de talents via le web et le recrutement 2.0, mise en ligne de contenus corporatifs

    ● Recrutement et conseil

    ● Développement commercial
  • Sicotte Recrutement (Canada) - Conseillère en Recrutement

    2012 - 2013 > Sourcing et attraction de talents via le web et le recrutement 2.0: Pour des postes dans les domaines de l’assistanat, de l’audiovisuel, de la vente, de la communication et marketing, des Ressources Humaines, de la manutention ;
    > Développement commercial : Prospection, qualification et mise à jour de la base de données, devis clients.
    > Recrutement et conseil: Entretiens candidats, conseil, envoie des dossiers de candidatures (CVs , biographie et compte rendus) au client.
    > Gestion des contrats : rédaction des contrats trilatéraux « cabinet, commanditaire, salarié ». Suivi de l’intégration des salariés.
    > Gestion de la paie : réception et gestion des relevés d’heures des intérimaires ;
    > Gestion de communauté et des réseaux sociaux.
    > Rédaction de posts et d'articles sur différents sujets, problématiques et innovations dans le secteur des Ressources Humaines, du recrutement et du web 2.0
  • Dynamis-RH (France) - Consultante en Recrutement

    2011 - 2012 . Sourcing : Pour des postes dans les domaines de l’assistanat, ADV, achat, logistique, marketing et communication.

    . Commercial : Prospection, qualification et mise à jour de la base de donnée, prise de Job chez le Client.

    . Recrutement et conseil: Entretien candidats, conseil, envoie des CVs retenus au client, suivi du processus d'intégration.
  • BNP Paribas - GRM - Risk Investment & Markets (France) - Business Manager Junior - Chargée de recrutement des VIEs et stagiaires

    2011 - 2012 > Gestion et recrutement des VIEs (volontariat international en entreprise) et des stagiaires en relation avec les Ressources Humaines et les managers des sites "Risk Investment & Markets" demandeurs de ces missions :
    - centralisation et formalisation des besoins, diffusion des offres de missions, coordination de la circulation des candidatures aux seins de Risk-IM, processus d'interview, suivi des feedback d'interviews.
    - suivi du processus administratifs de gestion des VIEs et stagiaires depuis l'offre au candidat jusqu'au terme de sa mission.
    - production de statistiques et d'analyses.

    > Gestion des budgets alloués
    > Organisation de présentations dans les Grandes Ecoles et sur les forums étudiants en liaison avec la RH et les intervenants Risk-Investment & Markets.
  • People Search (France) - Chargée de recherche

    2010 - 2011 • Sourcing & Qualification de fichier, mise à jour de la base de données
    • Extraction & Import de CV candidats
  • SICOTTE Recrutement (Canada) - Conseillère en recrutement

    2010 - 2010 Participation au lancement de Sicotte Recrutement

    • Recrutement : Participation à la rédaction des 10 étapes d’une méthodologie de recrutement ultra-personnalisée et centrée sur l’importance du capital humain en entreprise.

    • NTIC : participation au déploiement d’une toute première stratégie de relations publiques sur les réseaux sociaux (Facebook) de l’entreprise.
  • Apollo L'agence (Canada) - Coordinatrice Marketing

    2010 - 2010 Marketing : Création et développement de documents promotionnels : invitations clients, communiqués de presse pour le solde de clients tels que Photo Service.
    • Relations publiques : Etablissement d’une liste de contacts médias, relances téléphonique et suivis.
    • Développement des affaires : développer et maintenir des relations d’affaires de qualité avec les partenaires d’affaires existants et développer des affaires avec des partenaires futurs lors d’évènements promotionnels ciblés. Participation à des présentations client.
    • Rédaction créative et technique: rédaction de contenus d’outils marketing : présentations destinées aux clients, capsules d’informations pour les réseaux sociaux (Facebook), site web de l’entreprise, comptes rendus d’entrevues, devis.
  • DEXIA Crédit Local - Assistante Marketing; Assistante Commerciale

    courbevoie 2007 - 2009 • Marketing : Réalisation d’opérations marketing : mailings et e-mailings, avec plus de 800 envois par e-mailings. • Relation client : Mise en place d’une méthodologie de négociation, qualification de fichiers clients. • NTIC : Mise en place et gestion de base de données de plus de 5000 noms.
    Administration : Gestion de portes feuilles commerciaux à la filiale LLD Dexia (location longue durée de véhicules).
    • Relation client : Négociation de contrats significatifs, notamment avec la Mairie de Paris VII, ainsi que nombreuses collectivités locales de province.

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