J'ai à mon actif une expérience réussie de 20 années dans la fonction DRH au sein de grandes entreprises de l'industrie et des services.
Proche du terrain, j'ai accompagné les collaborateurs dans la gestion de leur carrière ou dans leur pratique du management d'équipe. Interlocutrice privilégiée des managers et cadres dirigeants, j'ai également exercé un rôle de conseil et de formation en Ressources Humaines et Management. Enfin, j'ai conduit de nombreux projets de conduite de changement dans des environnements en profonde mutation (fusion, restructuration...).
La variété des situations et personnalités rencontrées, ma connaissance des besoins et exigences du monde de l'entreprise et mon goût pour l'humain me permettent aujourd'hui de proposer un accompagnement professionnel, personnalisé et réaliste à des salariés d'entreprise (collaborateur ou manager) ou des particuliers (étudiants, demandeurs d'emploi...) dans leur projet d'évolution professionnelle (trouver sa voie, piloter sa carrière ou sa reconversion, trouver un emploi en accord avec son potentiel et ses motivations, s'affirmer et réussir dans sa fonction, vivre le changement et s'accomplir dans la durée...)
Ma spécificité : proposer une démarche d'accompagnement originale, basée sur des techniques de coaching éprouvées faisant appel à la créativité (analogie, métaphore, photolangage...). Parce que travailler sur soi doit être synonyme d'énergie et de plaisir !
Mes compétences :
Ressources humaines
Accompagnement
Coaching
Management
Formation