Mes compétences :
Usability
Prévention des risques professionnels
Prévention des risques psychosociaux
Ergonomie
Psychopathologie du travail
Audit social
Statistiques
Accompagnement du changement
Prévention de la pénibilité
Entreprises
Leyton France
- Consultante Performance RH
Saint-Cloud2013 - maintenant
SESSAD Clair'Joie
- Psychologue institutionnelle
2013 - 2013Gérer le suivi des dossiers depuis la conception du projet personnalisé de chaque enfant accueilli, jusqu’à sa mise en œuvre et son évaluation. Assurer le rôle de référente Qualité du pôle médico-psychologique dans la mise en place de la démarche Qualité (mise en conformité avec la loi du 2 janvier 2002 rénovant l’action sociale et médico-sociale). Animer une équipe pluridisciplinaire et assurer un rôle d’interface entre direction et salariés.
Sens & Idées
- Consultante en prévention des risques psychosociaux
2012 - 2012Mener des audits sociaux à la demande des CHSCT et de la médecine du travail, pour prévenir et gérer les risques psychosociaux. Evaluer le bien-être des salariés (élaboration et administration de questionnaires, conduite d’entretiens individuels et de focus groups), traiter les données récoltées, proposer des préconisations et accompagner leur mise en œuvre. Sensibiliser le management aux risques psychosociaux.
Etablissement Public de Santé d'Alsace Nord - Brumath - Service de pédopsychiatrie
- Psychologue stagiaire
2009 - 2010Conduire des entretiens de prise de contact, faire passer des bilans psychologiques et accompagner le travail du lien mère-enfant.
Centre Hospitalier d'Erstein - psychiatrie adulte, gérontopsychiatrie
- Agent des Services Hospitaliers
2009 - 2009
Foyer d'Action Educative 'Les Fougères', Association Jean Lataste
- Stagiaire psychologue
2008 - 2009Assurer la passation de bilans psychologiques, mener une réflexion autour de la clinique institutionnelle, conduire des entretiens de recherche.