Bernard LATY

En résumé

Entreprises

• FRANS BONHOMME Groupe de 750 ME de CA - Directeur d' Agences

  2006 - maintenant MISSIONS
  > Reprise des agences pour remonter le CA
  > Manager 29 collaborateurs dont 4 cadres, 4 ATC dont 2 élus, 21 collaborateurs
  > Gestion des agences de Tarbes St Gaudens & Lannemezan
  > Objectif : 7 ME de CA dont 2 ME de Marge Brute
  > Réalisation : Les agences sont passées de 4.5 ME en 2006 à 7,5 ME en 2010.
  
  
  MANAGEMENT de 29 personnes
  > Déléguer et suivre le travail des collaborateurs
  > Mise en place de la synergie des points de vente
  > Réaliser les entretiens individuels et valider les plans de formation des collaborateurs
  > Recrutement des collaborateurs
  > Présentation des objectifs aux commerciaux
  > Animer et diriger des équipes, gérer les priorités
  > Gérer la relation client
  > Présentation du compte de résultats
  > Objectif : Gérer les priorités, Déléguer, Contrôler, Animer, Laisser les collaborateurs s’approprier leur gestion
  > Réalisation : Cohésion de l’équipe

• BOURGOGNE PRIMEURS Société de 10ME de CA 40 salariés - Directeur de Site

  2000 - 2006 MISSIONS
  > Evolution de l’organisation existante par le développement de nouveaux marchés (Grande distribution)
  > Manager 40 collaborateurs dont 6 cadres
  > Objectif 10 ME de CA dont 3 ME de Marge Brute
  
  
  MANAGEMENT de 40 collaborateurs
  > Déléguer et suivre le travail des collaborateurs
  > Négociation avec les fournisseurs et les centrales d’achats
  > Présentation des objectifs aux commerciaux
  > Animer et diriger des équipes, gérer les priorités
  > Présentation du compte de résultats

• PROMOCASH Société du Groupe PROMODES/CARREFOUR - Directeur de Centre de Profit

  1997 - 2000 MISSIONS
  > Gestion et évolution du point de vente
  > Manager 20 collaborateurs dont 6 cadres Responsables de Pôles
  > Objectif 7 ME de CA dont 1.4 ME de Marge Brute
  
  
  MANAGEMENT de 20 collaborateurs
  > Supervision des achats, ventes et inventaires
  > Etablissement des plannings horaires après passage aux 35h.

• GENERALE DE DISTRIBUTION Ile de la Réunion - Directeur des ventes

  1992 - 1997 MISSIONS
  > Manager 16 collaborateurs : 4 Commerciaux et 12 Chauffeurs livreurs
  > Développement des produits à marque MIKO, SOLPAK, CAPRISSONE et d’une marque distributeur.

• SEGMA LIEBIG MAILLE Groupe DANONE - Chef des ventes

  1981 - 1992 MISSIONS
  > Manager 6 Chefs de secteur
  > Gestion du budget région
  > Négociations avec les centrales régionales
  > Formation des commerciaux et cadres sur secteur pilote

Formations

Réseau

• Canton JEAN-LUC

• Christophe PAYAN

• Emmanuel DRONNET

• Françoise BAYLAC

• Grégoire LANSSADE

• Henri SALVADOR

• Paul DOMARADZKI

• Violaine ADONE