Accompagner les personnes en souffrance au travail.
Aider à reprendre confiance et à se reconstruire après un burn out ou une dépression.
Prévenir, évaluer les risques psychosociaux.
Proposer des actions cohérentes et réalisables pour une amélioration durable du bien être au travail.
Mes compétences :
Formatrice
Conseil aux entreprises
Coaching d'équipe
Coaching individuel
Cohésion d'équipe
Document unique DUER
Risques psychosociaux
Thérapie de groupe
Psychologie du travail
Thérapie individuelle