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Blandine INGOLD

Rueil-Malmaison

Electionsmunicipales 2026

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En résumé

Mes compétences :
Mobilité internationale
Gestion de projet
Politique salariale

Entreprises

  • Heineken France - Responsable Mobilité Internationale

    Rueil-Malmaison 2013 - maintenant

  • Heineken Entreprise - Responsable Rémunération & Reporting RH

    Rueil-Malmaison 2009 - 2013 Pilotage de la politique salariale (analyse de marché, recommandation des lignes politiques et grilles de mérite, pilotage budgétaire, gestion des augmentations..).

    Gestion de projets RH notamment liés à la politique de rémunération globale (ex : process de cotation, package de rémunération fixe/variable, individuel/collectif, direct/indirect .. )

    Pilotage du process Reporting RH (pilotage d'indicateurs sociaux & légaux, de KPIs de performance ..)
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Formations

  • Ecole Supérieure De Commerce (Mont Saint Aignan)

    Mont Saint Aignan 1996 - 1999

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