Manager la formation et développer les compétences des collaborateurs
> élaboration, mise en oeuvre et suivi de plans de formation
> ingeniérie de projets de formation
> construction de référentiels métiers et compétences
> mise en place de projets RH: entretiens annuels, tutorat, RPS, SIRH formation,...
> conseil auprès des managers et des collaborateurs sur des projets professionnels (évolution, formation, mobilité..)
Mes compétences :
Ingénierie formation & pédagogique
Gestion des compétences et de la formation
Animation de réunions
Communication rh
Plan de formation
Droit de la Formation professionnelle continu
Gestion de projets RH
Gestion des connaissances
Pas de formation renseignée