Carole TENAILLEAU (GARNAUD)

En résumé

Entreprises

• ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE - CH ANCENIS

  maintenant

• Pôle de formation BRIACE - Responsable Ressources Humaines et service administratif

  LE LANDREAU 2015 - maintenant

• Santé - Chargée de missions Ressources Humaines

  2014 - 2015

• LUMIPLAN - Responsable RH et paies Groupe Lumiplan

  Nantes 2011 - 2014 Formation (recueil des besoins, construction du plan, choix des prestataires, organisation des sessions, montage des dossiers de prise en charge, relations avec les OPCA)
  Recrutements (annonces, tri des CV, pré-selections téléphoniques, tests et entretiens)
  IRP (animations des réunions DP, organisation des élections DP)
  Sécurité (animations des réunions sécurité, suivi des formations obligatoires et des recyclages, document unique)
  Iso RH (création de tous les processus RH pour 1er ISO RH Lumiplan)
  NAO
  Paies - administration du personnel - charges sociales mensuelles, trimestrielles et N4DS
  Déclarations OETH, taxe d'apprentissage, formation, CIL
  Procédures disciplinaires, licenciements, ruptures conventionnelles, transactions
  Mutuelle: organisation du changement de mutuelle pour Lumiplan: choix de l'assureur après études et négociations avec plusieurs courtiers / mise en place administrative /validation salariés et DP
  Création de tableaux de bord sociaux pour le Groupe Lumiplan
  Veille Sociale

• Centre Hospitalier Ancenis - Assistante Direction des soins et Direction de la Qualité

  2011 - 2011

• Mutualité Retraite - Adjointe RH

  2008 - 2010 Chargée de la gestion des temps (Planimed)
  Suivi et développement du logiciel de gestion de temps
  Formations des utilisateurs (gestion des temps et paies)
  Rédaction procédures et guide d'utilisation
  Réunions des IRP
  Organisation des élections professionnelles
  Santé et sécurité au travail (participation au CHSCT, suivi du document unique,...)
  Procédures juridiques (ruptures conventionnelles, licenciement pour inaptitude, procédures disciplinaires)
  Tableaux de bord sociaux
  Déclaration OETH

• SAHL - Assistante Ressources Humaines

  2007 - 2007 En charge de la gestion des temps sur Gestor Easy (plannings)
  Formation des utilisateurs
  Préparation et contrôle des éléments de paie (CCMX)
  Intéressement - Participation
  Mutuelle
  Déclaration OETH
  Participation aux projets RH (Règlement Intérieur, SIRH,...)
  Organisation des élections des représentants du personnel
  Tableaux de bord sociaux

• Mutualité Retraite - Assistante Paie et Administration du Personnel

  2007 - 2008 Gestion autonome des paies de plusieurs établissements (CCN 51) préparation et contrôle de la paie
  Gestion des dossiers du personnel
  Établissement des contrats de travail (CDD, CDI, avenants)
  Mise en place de la mutuelle obligatoire
  Déclaration OETH

• Mutualité retraite - Assistante paie et administration du personnel

  2006 - 2006 Préparation et contrôle de la paie
  Gestion des contrats de travail (CDD et CDI)
  Gestion des dossiers du personnel

• Mutualité Retraite - Stage RH

  2005 - 2006 Démarche prévention des risques (établissement du Document unique)

Formations

• AGILEOM

  Nantes 2018 - 2019 Coach professionnel

• CNAM

  Nantes 2009 - 2010 MASTER II RESSOURCES HUMAINES (Bac +5)
  
  cours du soir

• CNAM

  Nantes 2005 - 2006 Ressources Humaines
  
  DESA Administration et gestion du Personnel
  
  et Validation d'UV du Master II Ressources Humaines

• Université Nantes (Nantes)

  Nantes 1999 - 2004 Maîtrise de Droit

• Lycée Bellevue

  Le Mans 1996 - 1998 Sciences économiques et sociales (2nde et Terminale ES)
  
  BAC Sciences éco.

• Lycée Perseigne

  Mamers 1195 - 1996 1ère Générale

Réseau

• Alain Pierre MEYER

• Bruno CHALLINE

  Toyota Material Handling Manufacturing France (Ancenis)

• Catherine BERNIER

• Florent GOUMY

• Maxime LEPAGE

• Morgane LE CORRE

• Sam MARTIN

• Vincent BEAUMONT

• Yvan VALLÉE