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Carole WATRINET

DIJON

En résumé

Depuis 20 ans, j’ai eu la responsabilité de construire plusieurs projets de formations techniques ou plus générales, en développant les outils pédagogiques appropriés ou en utilisant ceux disponibles dans mon environnement, et en nouant des partenariats avec des instances locales. J'ai à coeur de continuer à apprendre dans différents domaines et développer encore mes compétences et mes contacts dans la gestion de projets, la qualité et l'ingénierie de formation.

Mes compétences :
Gestion de projet
Animation d'équipe
Animation de formations
Ingénierie de formation
Organisation du travail

Entreprises

  • RECTORAT Dijon - Conseiller en Formation Continue

    2016 - maintenant Chargée de mission Qualité pour la DAFPIC&GIP FTLV et le éseau des Greta
    Conseiller en Formation Continue pour le réseau GIP FTLV et Greta de Bourgogne, en charge du pôle Industrie.

  • P.F.I.T 21-71 - Responsable Pôle formation

    2012 - 2016 Accompagner le changement dans l’organisation des Pôles et la sécurisation des processus. Animer les équipes de formation initiale et continue.
    Mettre en place et suivre les indicateurs de charge et de performance des activités et assurer le reporting. Mettre en place des projets de développement de formations adaptées aux besoins des entreprises, assurer le suivi des actions mises en place. Faire évoluer les compétences internes et externes. Former les équipes aux nouveaux référentiels de formation.

  • CFAI 21-71 - Responsable pédagogique

    2000 - 2014

Formations

  • INSA (Rouen)

    Rouen 1985 - 1990

Réseau

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