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Caroline PAILLOUX WANECQ

PARIS

En résumé

Ignition Program propose un graduate program de 2 ans à des diplômés de grandes écoles (jeunes ou expérimentés), pendant lequel les participants travaillent à plein temps pour de jeunes entreprises prometteuses, reçoivent des formations autour de sujets clés de l'entrepreneuriat, et apprennent ainsi à devenir des entrepreneurs.
L'objectif du projet est d'aider ainsi autant les jeunes entreprises ayant des problématiques de recrutement que les diplômés séduits mais intimidés par l'entrepreneuriat.

Mes compétences :
Ressources humaines

Entreprises

  • Ignition Program - Fondateur

    2013 - maintenant Projet innovant cherchant à aiguiller plus de diplômés de grandes écoles vers l'entrepreneuriat et à aider les jeunes entreprises à recruter les meilleurs profils

  • Capgemini Consulting - Manager Consultante en Stratégie, Marketing et Ventes

    Paris 2005 - 2013 Secteur tourisme
    o Stratégie : Etude de marché et recommandation stratégique
    o Innovation : Participation au design de l’offre de service Internet pour le web embarqué dans le TGV
    o Innovation: recherche de solutions optimisant la maitrise des couts pour l'enregistrement des passagers et la dépose bagage en aéroport

    Secteur produits de grande consommation
    o Déploiement international de leviers CRM: Identification des pays à déployer. Adaptation des leviers au marché mexicain : segmentation clients, choix des moyens marketing et commerciaux à mettre en place
    o Organisation Customer Marketing : Construction d’une organisation optimisant les synergies marketing-ventes
    o Stratégie Marketing : Evaluation de la pertinence d’un programme de marketing relationnel et multicanal BtoC
    o Pilotage CRM : Identification des indicateurs clé et élaboration d’un outil de pilotage des opérations CRM

    Secteur grande distribution
    o Productivité des équipes de mise en rayon : optimisation des plannings, coaching et support au management

    Secteur pharmaceutique
    o Coordination du déploiement d’un outil CRM sur 6 pays (pilotés depuis la Suède)

  • Nestlé France - Assistante chef de projet Marketing Enseigne

    Marne La Vallée Cedex 2 2004 - 2004 Stage de 6 mois au sein du service Chocolats
    o Revues de marché, merchandising, exploitation de panels et d’outils d’analyse de ventes.
    o Mise en marché d’opérations trade : animations magasin, supports de communication, logistique.
    o Développement des produits spécifiques Kit Kat x18 et Lion x18 : packaging et logistique

  • Saint Gobain Compensation - Assistante en trésorerie

    2003 - 2004 Saint Gobain Compensation est une filiale de Saint Gobain en charge du netting de change pour les filiales du groupe.

    Stage de 7 mois
    o Traitement des mouvements de fonds pour 7 filiales, interface banques/ services comptables internes.
    o Chargée d’études sur les transferts de fonds, reportings.

  • Accor - Assistante reponsable Marketing

    Paris 2002 - 2002 Stage de 2 mois au Sofitel Roma:

    - Réalisation de la maquette du dépliant de l’hôtel, contribution au plan Marketing 2003
    - Yield management
    - Réception (3 semaines)

  • Accor - Stagiaire assistante

    Paris 2000 - 2000 Sofitel Venezia:
    Stage opérationnel d'un mois en réception, aux réservation et en cuisine.

Formations

  • EMC CMH IEMI (Paris)

    Paris 2007 - 2008 MBA in luxury brands and hospitality management

  • Ecole Supérieure De Commerce (Lille)

    Lille 2001 - 2005 Marketing

    2004-2005: Marketing specialization
    Mémoire: "Marketing and design in luxury hotels"

  • Lycée Janson De Sailly

    Paris 1992 - 2001 Collège - Lycée - Classe préparatoire HEC

Réseau

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