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Catherine MARÉTHEU-ORSI

TOURS

En résumé

Chargée des Affaires Juridiques et des Ressources Humaines au sein d'un groupe Industriel d'Indre et Loire (150 salariés), ma mission consiste à déployer la politique RH auprès des opérationnels en cohérence avec la stratégie élaborée par la Direction et dans le respect des règles de droit social.

Mes compétences :
Droit
Droit social
juriste
Ressources humaines

Entreprises

  • Groupe SAS LAFFI (sociétés SCHRUB et FTS) - Chargée des affaires Juridiques et RH

    2008 - maintenant Activité : fabrication et vente de pièces usinées et d'équipements de soudage pour l'industrie

    Poste : Chargée des affaires juridiques et RH

    Missions : protéger les actifs et intérêts de la société ; assurer l'adéquation des ressources humaines au développement de la stratégie de l'entreprise dans le respect de la règlementation sociale.

    Domaines de compétences :

    SOCIAL et RH :
    - Dialogue social avec les IRP
    - Développement RH : Entretiens annuels, Plan de formation, recrutements, politique de rémunération ...
    - Droit social ; ruptures conventionnelles ; licenciements économique ; chômage partiel ; discipline ...

    DROIT DES SOCIETES : création de filiales étrangères (Turquie, Bulgarie) ; augmentation de capital ; cessions d'actions ; AGO ...

    Secteur : Industrie

  • ARO SAS - Juriste d'entreprise

    Murcia 1992 - 2007 Activité : fabrication et vente de biens d'équipement pour l'industrie

    Poste : juriste généraliste

    Missions : protéger les actifs et intérêts de la société ; accompagner le développement des affaires de l'entreprise dans le cadre national et international

    Domaines de compétences :

    - rédiger des contrats nationaux et internationaux de toute nature (partenariats, R&D, sous-traitance, confidentialité, distribution, agence, baux ...) ;

    - traiter les contentieux nationaux et internationaux (transactions, mise en demeure, injonction de payer, réserve de propriété, action directe du sous-traitant ...etc);

    - suivre la vis sociale de l'entreprise (PV des Réunions d'actionnaires, dépôts des comptes annuels, augmentation de capital, cession d'actif ...) ;

    - gérer la propriété industrielle (marques, brevets, modèles);

    - Assister le RRH en matière de droit social (transactions, restructuration, filialisation, contentieux Prud'hommaux ...)


    Pratique de l'anglais juridique et commercial (diplôme de la Chambre de Commerce Franco Britannique 1992 - Cambridge First Certificate 1999); Espagnol courant (lu écrit parlé); notions d'Italien.

Formations

  • IAE Tours / Université François Rabelais

    Tours 2009 - 2011 Master 2

    mention bien

  • Université Tours Francois Rabelais (Tours)

    Tours 1988 - 1991 DROIT PRIVE - COMMERCE INTERNATIONAL

  • Université Tours Francois Rabelais (Tours)

    Tours 1986 - 1987 Techniques de Commercialisation

  • LYCEE PRIVE SAINTE URSULE (Tours)

    Tours 1983 - 1985 ECONOMIE

Réseau

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