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Catherine MENAERT

BORDEAUX

En résumé

Après 30 ans de carrière au service Ressources Humaines des entreprises, j'ai réorienté ma carrière dans l'aide à la Personne Humaine, afin de faire redécouvrir à chacun les RESSOURCES "oubliées "dont il dispose !!
Aujourd'hui en qualité de SOPHROLOGUE j'accompagne notamment les demandes de :
Gestion de stress, (au travail ou dans le quotidien ...)
Dépassement d'obstacle (examen, compétition, projet difficile, appréhension liée à l'accouchement),
Gestion de la douleur liée aux maladies chroniques ou à un traitement lourd
Troubles divers : sommeil, alimentaires, peurs ...
Le public ? Enfants, adolescents ou adultes...la sophrologie est un outil adaptable à tous et qui peut même devenir un mode de vie très apaisant et confortable !

Mes compétences :
Formation
Gestion sociale
Recrutement
Ressources humaines

Entreprises

  • LIBERAL - SOPHROLOGUE

    2018 - maintenant

  • FINANCIERE BERNARD - RESPONSABLE Rh

    Ambes 1999 - 2016 Holding d'un groupe familial de Stés de négoce en vins et eaux de vie (7 sociétés - 220 salariés) En hiérarchie avec le PDG du groupe et fonctionnel avec les autres dirigeants, J'ai en charge la gestion des RH pour l'ensemble des sociétés.

  • AEROSPATIALE - Assistante Paie et RH

    1996 - 1998 CDD 18 mois, Remplacement titulaire sur la paie (cadres et non cadres) et Préparation 150 FNE (simulations et informations des salariés concernés)

  • BARTON & GUESTIER - Respons Administration du Personnel

    1982 - 1995 Filiale du groupe canadien (SEAGRAM),La Sté Barton et Guestier produisait et commercialisait des vins et spiritueux (effectif fluctuant de 340 salariés en 1982 à 150 au moment de la vente en 1995)
    En charge de l'administration du personnel avec une équipe de 2 personnes et gestion du plan social

  • Centre d'Aide par le Travail - Bel Air - Assistante Responsable de site

    1979 - 1982 Attirée par les activités à vocation sociales mon premier contact avec le monde professionnel fut un poste d'assistante administrative dans un Centre d'Aide par le Travail pour l'insertion des Handicapés Moteurs. J'y ai assuré pendant près de 3 ans tout le suivi administratif de l'atelier de production (60 salariés handicapés sur 3 ateliers différents)soit : secrétariat,comptabilité,facturation,paie,relations sociales. Une expérience forte et inoubliable.

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