Rompue à la gestion de la Formation : de l’approche individuelle (Processus de mise en œuvre d’une politique DIF et autres dispositifs) à l’élaboration budgétaire, au contrôle de gestion, à l’engagement des dépenses, notamment par des indicateurs de suivi et des outils d’évaluation.
Excellent niveau en anglais, parfaite maîtrise du Pack Office, de Cegid S5, de SAP, HR Access, Guide, Geflog.
Rigoureuse, autonome et attentive aux résultats attendus, sens du service client, qualités relationnelles, capacités d’initiative et de coordination reconnues.
Mes compétences :
Reporting
Formation professionnelle
Microsoft Excel
word
Travail en équipe
Organisation du travail
Pas de formation renseignée