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Charlotte HERAIL

NANTES

En résumé

9 ANNEES D'EXPERIENCE PROFESSIONNELLE EN TANT QUE RESPONSABLE DE PROJETS DE DEVELOPPEMENT TERRITORIAL, dans le domaine de la formation, de l'ingénierie sociale et de la responsabilité sociale des organisations EN FRANCE et à l'INTERNATIONAL
Expertise en Conduite du Changement, Responsabilité Sociale des Organisations, et Ingénierie de Formation
" L'expérience, ce n'est pas ce qui arrive à un homme, c'est ce qu'un homme fait avec ce qui lui arrive."

Mes compétences :
Management d'équipes
Direction de projet
Veille stratégique
Relations Publiques
Ingénierie de formation
Ingénierie pédagogique
Gestion des compétences
Relations internationales
Audit qualité
Animation de réseau
Diagnostic de territoire
Conduite du changement
RSE Responsabilité Sociale des Entreprises
Partenariat public privé
Mécénat et crowfunding
Management interculturel
Sante et sécurité au travail

Entreprises

  • CARSAT Pays de la Loire - Chargee de projet formation santé et sécurité au travail

    2017 - maintenant

  • EGOC - FORMATRICE

    2014 - maintenant Formatrice interne sur Les politiques de la famille dans le cadre du parcours d'intégration des nouveaux salariés

  • Caf Ille et Vilaine - CHARGEE DE CONSEIL EN DEVELOPPEMENT TERRITORIAL

    2014 - 2017 • Accompagnement des EPCI dans la définition de leur projet social de territoire
    • Construction d'outils de valorisation de l'utilité sociale des structures partenaires de la CAF
    • Mise en place de la démarche des Promeneurs du Net autour de la présence éducative sur les réseaux sociaux
    Développement de partenariats public privé dans le domaine de l'insertion sociale et professionnelle
    • Construction de Réseaux Acteurs Jeunesse sur les territoires
    • Construction de partenariats numériques autour de l'accès aux droits
    • Formatrice interne sur La laïcité et le management interculturel dans le cadre de la stratégie RSO
    • Participation à des groupes de travail d'experts autour de la valorisation des compétences des jeunes
    Accompagnement d'un pôle ressources sur l'accessibilité aux loisirs et modes de garde des enfants porteurs de handicap

  • ASKORIA - FORMATRICE

    2014 - maintenant Formatrice ASKORIA Les politiques de la famille (histoire, enjeux et perspectives) et Méthodologie de Projet d’Intervention Sociale ( EJE/Assistant Social/Educateur Spécialisé)

  • CENTRE DE MOBILITE INTERNATIONALE DE BREST - DIRECTRICE ADJOINTE

    2013 - 2014 ACCOMPAGNEMENT DE LA MOBILITE ENTRANTE (ETUDIANTS ET CHERCHEURS) : construction d'un parcours d'accueil sur l'accès aux droits (protection sociale, santé, logement, droit au séjour)
    ACCOMPAGNEMENT DE LA MOBILITE SORTANTE : animation du pôle Entreprises pour faciliter la recherche de stages et l'insertion professionnelle
    ANIMATION DU CENTRE DE MOBILITE INTERNATIONALE : Information, orientation, recherche de partenariats

  • Lycée David D'Angers - ENSEIGNANTE SCIENCES ECONOMIQUES ET SOCIALES

    Angers 2013 - 2013 Enseignement des SES à des classes de seconde, première, terminale et terminale option sciences politiques.
    Mise en place d'ateliers d'accompagnement à l'orientation académique et professionnelle.

  • Lycée Henri Bergson ANGERS - Enseignante Sciences Economiques et Sociales

    2012 - 2013

  • Ministère Des Affaires Étrangères - Coordinatrice du partenariat de coopération décentralisée

    Paris 2011 - 2012 Responsable du partenariat de coopération décentralisée Mairie des Ulis/Mairie de Sedhiou. Projet « Renforcement des capacités des acteurs locaux »

    - Centre d'Accompagnement et d'Orientation Scolaire et Professionnelle : élaboration de référentiels métiers en partenariat avec la Chambre des Métiers et de l'Artisanat et la Chambre de Commerce et d'Industrie. Recherche de partenariats locaux et internationaux.
    - Centre de Ressources et Centre Culturel Régional : recensement des besoins et élaboration d'une offre régionale de formation pour des responsables associatifs, appui- conseil aux enseignants dans la création et l'adaptation de supports pédagogiques. mise en réseau et échange de bonnes pratiques entre les différents acteurs régionaux de la formation
    - Co-réalisation du Plan d'Investissement Communal de Sedhiou: appui à un cabinet d'étude dans l'organisation des ateliers sectoriels de planification, la mobilisation communautaire, le diagnostic territorial.
    - Mise en réseau des acteurs de l'éducation et de la formation : rencontres métiers, newsletter

  • Ville de Clichy - Directrice adjointe Office de Tourisme et des Relations Internationales

    2010 - 2011 Management des ressources humaines (10p): appui à la coordination de l'équipe technique du service
    Gestion administrative, logistique et budgétaire du service
    Accompagnement des acteurs locaux de solidarité internationale (associations, établissements scolaires, services municipaux) : appui au montage de projets, construction d'une démarche d'éducation au développement et à la solidarité internationale

    Responsable du partenariat de coopération décentralisée avec la commune de Ouakam (Sénégal) : projet de formation des élus et techniciens locaux: recensement des besoins sectoriels en formations. recherche de partenaires.

  • CITES UNIES FRANCE - Chargée de mission Appui au pôle Afrique

    2009 - 2010 Montage d'un dossier de financement européen pour un projet de formation de formateurs dans le domaine du développement local.
    Appui-conseil à la gestion de projets auprès des collectivités territoriales
    Organisation d'événementiels : Africités

  • INTERED - Coordinatrice interculturelle

    2008 - 2009 COURS DE FLE A DESTINATION DE PUBLICS MIGRANTS
    ACCOMPAGNEMENT SOCIO-PROFESSIONNEL
    MISE EN PLACE D'UNE BASE DE DONNEES DES ASSOCIATIONS DE MIGRANTS
    Formatrice en management interculturel
    Construction d'outils sur la sensibilisation à l'interculturalite pour les bénévoles

  • Université de grenade (Espagne) - Chargée de mission " Appui à la mise en place de l'enseignement supérieur"

    2008 - 2009 Bourse d'études Chargée de mission Service des Relations Internationales- Appui à la mise en place de l'Espace Européen d'Enseignement Supérieur-Université de Grenade

    Mise en place de référentiels méthodologiques dans le cadre de la réforme LMD: harmonisation des contenus, des modes d'évaluation, des objectifs, des méthodologies
    Élaboration et traduction d'un guide de l'offre de formation à destination des étudiants internationaux : accueil, inscription, élaboration d'un planning personnalisé
    Promotion de l'offre de formation de la faculté dans le cadre de la prospection de partenariats/doubles diplômes (organisation d'événementiels, recherche d'intervenants)
    Information et orientation des étudiants et enseignants sur les partenariats internationaux

Formations

  • Accolades

    Rennes 2016 - 2016 INNOVER DANS LA DEMARCHE TERRITORIALE PARTICIPATIVE

    La démarche appréciative.
    La stratégie des alliés pour penser un partenariat efficace et efficient.

  • Coopérative De Solidarité NISKA (Québec)

    Québec 2016 - 2016 FORMATION CONTINUE

    Formation sur " Penser le territoire à partir de son capital stratégique" : le cycle de la démarche territoriale, les facteurs intangibles et tangibles de réussite, la valorisation des potentialités d'un territoire .
    Les fondamentaux du capital stratégique d'un territoire, La trajectoire et les atouts de développement du territoire, Les capacités d'intervention et de changement du territoire

  • ESSEC Business School

    Cergy Pontoise 2016 - maintenant Manager développement durable


    Reporting extra-financier et stratégie RSE
    Le développement durable, un levier de croissance
    L'impact investing
    Les alliances et les partenariats qui changent les territoires
    Ingénierie écologique
    Réussir et accompagner le changement
    Devenir entrepreneur du changement en partenariat avec le Ticket for Change
    Innovation et société : comment manager l'innovation?

  • FUN Université Numérique De France (MOOC)

    Rennes 2016 - maintenant Former et développer les compétences (IAE de Caen)
    Enseigner et former avec les Serious Games (Université de Montpellier)
    Du manager agile au leader designer (Cnam)
    Eléments de santé au travail pour ingénieurs et managers (Cnam)
    Droit européen du travail (Cnam)

  • EGOC

    Rennes 2014 - 2014 FORMATION NATIONALE DES CONSEILLERS TECHNIQUES D'ACTION SOCIALE

    Le développement social local
    Le diagnostic social territorial
    Compétences et financements des collectivités territoriales
    La méthodologie de l'évaluation stratégique

  • FR Consultants

    Rennes 2014 - 2014 GESTION DES RELATIONS PARTENARIALES ET NEGOCIATION

    La posture de négociation

  • CNAM Paris : Conservatoire National Des Arts Et Métiers

    Paris 2012 - maintenant RNCP II

    DIPLOME PREPARE EN FORMATION CONTINUE AVEC LE CNAM DEPUIS 2012

    ENVIRONNEMENT LEGISLATIF ET INSTITUTIONNEL DE LA FORMATION
    MONTAGE JURIDIQUE ET FINANCIER DE DISPOSITIFS DE FORMATION
    ANIMATION ET EVALUATION DUNE SEQUENCE PEDAGOGIQUE
    INGENIERIE DE FORMATION
    PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL

  • Sciences Po Bordeaux (Bordeaux)

    Bordeaux 2005 - 2009 MASTER

    GESTION DE PROJET DE DEVELOPPEMENT LOCAL - DOUBLE DIPLOME FRANCO ESPAGNOL AVEC LA FACULTE DE GRENADE (ESPAGNE)

    ANALYSE DE POLITIQUES PUBLIQUES : Diagnostic, planification stratégique, suivi-évaluation
    COOPERATION AU DEVELOPPEMENT
    GESTION ADMINISTRATIVE
    SOCIOLOGIE URBAINE
    SOCIOLOGIE DES MIGRATIONS
    TECHNIQUES DE PLAIDOYER
    ANIMATION DE RESEAU
    DEMARCHE QUALITE

  • Lycée Gabriel Guist'Hau

    Nantes 2003 - 2005 EQUIVALENCE LICENCE 2 HISTOIRE ET GEOGRAPHIE

    CLASSES PREPARATOIRES GRANDES ECOLES B/L

Réseau

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