Menu

Chloé SCHNEIDER

Paris

En résumé

Pas de description

Entreprises

  • CREDIT DU NORD - Directeur d'agence

    Paris 2012 - maintenant
  • Logica Management Consulting - Consultante junior : Conduite du Changement

    Courbevoie 2008 - 2008 Stage de fin d'études, d'une durée de 7 mois (janvier-juillet 2008)

    -------------------------
    Mission chez EDF, programme Efficacité RH : réorganisation de la filière RH et création d'un portail dédié : 5 000 RH, 8 000 managers et plus de 100 000 salariés impactés
    -------------------------


    • Réalisation de supports d’accompagnement identifiés dans le cadre du déploiement : communication, formation, assistance au démarrage
  • Groupe Crédit du Nord - Chef de mission - Inspection Générale

    Paris 2008 - 2012 -------------------------
    Management d’une équipe de 8 collaborateurs
    Missions sur l’ensemble du Groupe CDN, destinées à la Direction Générale
    Durée moyenne d'une mission : 300 jours/homme
    -------------------------


    • Audit des risques de crédit de la banque : analye financière, ...
    • Audit de gestion administrative et comptable : pertinence des procédures, respect de la réglementation en vigueur, ...
    • Audit organisationnel de directions fonctionnelles ou centrales : logistique, épargne salariale, ...
    • Audit thématique : lutte contre le blanchiment d’argent, ...
  • Crédit du Nord - Direction Régionale d'IDF - Chargée de projet

    2006 - 2006 Stage de 1 an (année de césure) au sein d'un équipé dédiée au programme de développement de nouvelles agences bancaires (30 agences en 3 ans)

    -------------------------
    Suivi de 13 ouvertures d’agence sur 2006
    Soumission de 15 implantations pour 2007, validées par la Direction Générale
    -------------------------


    • Stratégie et process de développement : analyse de la stratégie d’implantation
    • Marketing et communication (interne et externe) : définition de plans d’actions marketing, rédaction de supports de communication, organisation d’opérations événementielles
    • Ressources humaines : optimisation de parcours RH, présélection de candidats

Formations

Réseau

Annuaire des membres :