Menu

Claire TINIERES

Paris

En résumé

Mes compétences :
Recrutement
Diversité & Handicap
Paie
Accessibilité aux personnes handicapées
Filemaker pro
Responsabilité sociétale des entreprises
Organisation d'évènements
Organisation du travail
Microsoft Office
Formation

Entreprises

  • INRAP - Gestionnaire opérationnelle - Planification chez Inrap

    Paris 2016 - maintenant Planification des opérations de la base archéologique de Tours (70 agents).

  • CFA du Spectacle Vivant et de l'Audiovisuel - Assistante de Direction et relations entreprises

    2014 - 2015 Secrétariat général du service, gestion des apprentis (env. 150), suivi des entretiens de suivi en entreprise, gestion de la campagne de la taxe d’apprentissage.

  • Projet EllesVotent - Coordinatrice de projet

    2013 - 2014 Planification des séances de photoshooting et management des équipes, mise en place de la campagne internet et de recherche de fonds.

  • Crédit Agricole Sa - Chargée de missions RH - Diversité & Handicap

    Montrouge 2011 - 2012 Suivi et respect des engagements de l’accord handicap du groupe Crédit Agricole :

    Maintien dans l’emploi
    Adaptation et suivi des postes de travail (env. 1 200 bénéficiaires), mise en place de nouveaux process internes, accessibilité, relation fournisseurs, veille technologique, participation aux rencontres entreprises sur le thème du handicap.

    Recrutement
    Sourcing et entretiens pour toutes les entités du groupe, mise en place de formation au recrutement de personnes en situation de handicap auprès de recruteurs en interne, animation de forums et relations écoles.

    Sensibilisation
    Participation aux actions de sensibilisation internes et externes notamment lors de la SEPH.

  • Crédit Agricole CIB - Assistante RH

    Montrouge 2010 - 2011 Gestion administrative (contrats et conventions), accueil et suivi de la population stagiaire et alternante (env. 800 personnes), participation et organisation d’évènements internes et externes (forums, conférences).

  • Le Monde des 5 Fleurs - Assistante RH

    Paris 2009 - 2010 Administration du personnel, gestion comptable, préparation et gestion de formation (OPCA), aide au recrutement de vendeurs dans le secteur du luxe.

  • Association Inter Echanges - Assistante de projets européens

    2007 - 2009 Programme Leonardo et Service Volontaire Européen

    Traitement des candidatures et sélection des candidats, gestion administrative (Pôle Emploi et Conseils Régionaux), préparation et animation de réunions d’information et préparation au départ, actions de promotion de la citoyenneté européenne. Facturation et gestion comptable.

Formations

  • Plus Values

    Paris 2011 - 2012 M2 Européen

    Thèse professionnelle :
    La gestion du handicap en entreprise

    Mémoire Master 1 :
    La dématérialisation en entreprise

  • Ecole Pigier

    Paris 2009 - 2010 DEES ARH (Diplôme Européen d'Etudes Supérieures d'Assistante Ressources Humaines) Bac+3

    Mémoire : La Process Communication en entreprise

  • ESIC (Paris)

    Paris 2007 - 2009 Assistant de Direction

    BTS assistant de direction

Réseau

Annuaire des membres :