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Clementine TARIN

Paris

Résultats examens 2026

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En résumé

Mes compétences :
Autonomie
Capacités d'adaptation
Capacités d’adaptation
Ecoute
Écouté et analyse
Enquêtes
Entretiens

Entreprises

  • Bnp

    Paris maintenant

  • CIO Nantes - Conseillère d'orientation Psychologue

    2012 - maintenant travailler sur le projet d'orientation des jeunes ainsi que sur le projet de formation professionnelle des adultes.

  • Cio montargis - Conseillère d'orientation psychologue

    2011 - 2012 cdd 4MOIS.

    Intervention en lycée général technologique et professionnel pour travailler avec les jeunes sur leur orientation.

    Entretien individuel d'orientation et entretien clinique ( a ma grande surprise l'entretien clinique est assez demandé. Le jeune souhaite discuter de différentes situations personnelles auxquelles il est confronté ce qui peu, parfois, éclairer mon analyse face à sa situation scolaire) à la demande du jeune.

    Permanences en CIO pour là aussi effectuer des entretiens avec les personnes (jeune, adulte) pour travailler sur l'orientation, changement d'orientation professionnel.

  • France Télévisions (siège). - Psychologue du travail

    2011 - maintenant Mise ne place d'un projet d'étude et de développement sur le télétravail au sein de France Télévisions.

    L'objectif a été de faire ressortir les enjeux du télétravail pour le salarié et l'entreprise, en montrant les effets de cette activité sur la santé et le bien-être au travail des salariés ainsi que sur le rendement et la production des salariés pour l'entreprise.

    La question était aussi de comprendre et de savoir:
    Comment les personnes pourraient vivre leurs relations avec le collectif de travail et avec elles-mêmes dans cette double alliance et en rapport avec elle?
    Comment les salariés pourraient vivre ce changement termes organisationnel ainsi que les répercussions que le télétravail aurait sur leur vie personnelle, familiale, sociale et professionnelle?

    Des entretiens avec les salariés ont été réalisés pour connaître leur représentation, leurs besoins, leurs craintes, leurs attentes face au télétravail et sa mise en place au sein de France Télévisions.

    Enfin, des préconisations dans le cadre de la mise en place du télétravail ont été présentées à l'entreprise.

  • Adéquation et performances (cabinet conseil, d'audit et d'approche directe) - Chargée de recherche

    2009 - maintenant Missions: approche directe, sélection de cv, prise de rendez-vous, entretien de recrutement, mise à jour sur différents sites internet d'annonces d'emplois, création de fiches de postes.

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