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Corinne ADAM

Paris

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Toulouse ainsi que le résultat des européennes en Haute-Garonne.

En résumé

Au travers un parcours atypique et des fonctions toujours très polyvalentes, j'ai pu acquérir des compétences dans de nombreux domaines dont celui du management de 30 hôtesses dans l'accueil entreprise et l'événementiel, de la gestion commerciale, des ressources humaines et de la gestion d'exploitation.

Je souhaite, à présent exprimer ces savoirs faire sans me limiter aux secteurs d'activités dans lesquels j'ai évolué.

Mes compétences :
Evénementiel
HOME STAGER
Immobilier
Management
Ressources humaines

Entreprises

  • Cpam - AGENT ACCUEIL

    Paris 2011 - maintenant

  • EDF - HOTESSE ACCUEIL

    Paris 2010 - 2010

  • TISSEO - Agent Information Vente

    Toulouse 2009 - 2009

  • EVERIAL - Assistante de gestion

    Lyon 2008 - 2008 Gestion des commandes. Elaboration et suivi des dossiers techniques. Relation clientèle.

  • FORMATION HOME STAGING - Home stager

    2008 - 2008 Valoriser les biens immobiliers afin de les vendre plus vite et au meilleur prix

  • AGENCE D'INTERIM - Technico commerciale

    2007 - 2008 Recrutement et placement du personnel intérimaire.
    Elaboration des payes et de la facturation.

  • LANCRY HOTESSES - RESPONSABLE D'AGENCE

    2003 - 2005 Commercial :

    Evaluer, définir et modéliser un cahier des charges de prestations de services et d’accueil dans le cadre de normes (ISO,NF), modéliser les besoins du client en les adaptant aux particularités de l’entreprise.
    Evaluer et gérer la satisfaction client par l’animation d’un système qualité ISO 9001 V2000.
    Accueillir et conseiller la clientèle sur un point de vente.

    Gestion des Ressources Humaines :

    Recruter, établir les contrats de travail, DUE, attestation, solde de tout compte, dossiers salariés.
    Adapter l’effectif au besoin prévisionnel.
    Planifier le travail sur sites, contrôler le réalisé, préparer et contrôler les paies, facturation.
    Faire évoluer les aptitudes professionnelles, accompagner les collaborateurs (plan de formation)


    Marketing Evénementiel :

    Evaluer les besoins, définir et organiser l’accueil et les relations publiques lors d’évènements ponctuels. (salons , soirées de prestiges, évènement de communications)
    Rechercher et associer des partenaires (contrat de sponsoring)

    Management :

    Animer les collaborateurs sur postes de travail : affectation, formation initiale et continue, contrôle.
    Définir, faire appliquer et faire évoluer des procédures dans le cadre d’une prestation de service et d’accueil.

    Gestion d’exploitation : 

    Garantir et optimiser les marges d’exploitation dans le cadre du budget prévisionnel d’un centre de profit.
    Gérer les stocks et commandes des moyens associés à une prestation de service.

  • BANQUE - Chargée de relation clientèle

    2001 - 2001 Accueil de la clientèle et gestion d’opérations sur comptes.

  • RADIO - Chargée de relation publique

    2000 - 2000 Relations avec les artistes.
    Recherche de partenariat.
    Animation d’évènements ponctuels.

  • Agence immobiliere - Assistante commerciale

    Birkhadem, Alger 1996 - 1999 Accueil - Etablissement des baux, compromis de vente. Gestion de la publicité. Découverte des besoins des clients. Visites. Etats des lieux.

Formations

Réseau

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