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Daciana DUDILA

NICE

En résumé

Mes compétences :
Travail collaboratif
Pilotage projet
MOA
Conduite du changement
Chef de projet
Gestion des ressources
CRM
Inbound Marketing

Entreprises

  • ALITHYA (Ancien CIA) - Manager - Consultant MOA - Chef de projet

    2012 - maintenant Manager depuis Août 2013 : Encadrement d'une équipe de 6 personnes

    Mission PRO BTP (Organisme de retraite, retraite, prévoyance, santé, assurance, épargne, action sociale, médico-social et vacances) - Depuis Septembre 2012
     Etudes de cadrage
     Assistance au pilotage sur différents projets
     Mise en place d’outils transverses pour la gestion de projet
  • SOFTCOMPUTING - Consultante Senior MOA CRM

    PARIS 2006 - 2012 Mission CA
    Depuis Juillet 2012 (9 mois): AMOA CRM - mise en place d’une nouvelle plateforme CRM unique pour l’ensemble des Caisses Régionale
    • Assistance pendant la phase de conception du projet et formalisation processus Métier
    • Pilotage Recette CRM
    • Assistance à la conduite du changement : projets « CRM » et « Catalogue des offres »
    • Encadrement 2 consultants

    Missions BPCE
    Octobre 2010- Juillet 2011 (9 mois) : Chef de projet MOA CRM
    • Coordination et pilotage des nouvelles évolutions Métier (Emailing et SMS on line, utilisation du moteur de préconisations dans les campagnes sortantes, intégration canal Web mail)
    • Pilotage du dispositif d’accompagnement utilisateur (enquêtes, outils d’accompagnement, suivi utilisation de la plateforme)
    • Gestion d’une équipe de 4 personnes

    Novembre 2009 – Septembre 2010 (1 ans) : AMOA CRM - mise en place progressive des évolutions de la plateforme CRM
    • Mise en place des formations sur la nouvelle plateforme CRM (plans de formation, outils d’évaluation, animation, etc.)
    • Mise en place de la gestion de contacts entrants
    • Mise en place du travail collaboratif

    Septembre 2007 – Octobre 2009 (2 ans) : AMOA CRM - mise en place d’une nouvelle plateforme CRM
    • Assistance au choix de l’outil
    • Expression de besoins
    • Ateliers de conception et Spécifications Fonctionnelles Détaillées
    • Recette : organisation, déroulement, pilotage
    • Conduite du changement : cadrage et mise en place du dispositif d’accompagnement

    Novembre 2006 – Juillet 2008 (1 an et 9 mois) : Accompagnement des utilisateurs de l’outil de Gestion de Campagnes Marketing (Marketic Automation Suite)
    • Conduite du changement :
    • Recette des nouvelles versions de l’outil :
    • Modélisation et amélioration des processus
    • Mise en place de la gestion des contacts entrants
  • Bouygues Telecom - Stagiaire

    Meudon 2006 - 2006

Formations

  • Faculté De Droit Et Sciences Économiques (Nantes)

    Nantes 2005 - 2006
  • Faculté De Droit Et Sciences Économiques (Nantes)

    Nantes 2004 - 2005
  • Université Nantes

    Nantes 2003 - 2004 Licence en Economie et Gestion de l'Entreprise
  • Académie Des Études Économiques Bucarest REI (Bucharest)

    Bucharest 1999 - 2003 Affaires internationales

Réseau

Annuaire des membres :