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Daphné MATTE

Saint-Mandé

En résumé

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Entreprises

  • Smurfit Kappa France - Gestionnaire de Paie

    Saint-Mandé 2020 - maintenant
  • Cultura - Gestionnaire de paie et Administration du Personnel

    Mérignac 2017 - 2020
  • GIMAS (Intérim) - Assistante Ressources Humaines

    2016 - 2016 - Gérer l'administration du personnel (DUE, contrats de travail, mutuelle, absences, accident du travail, attestations de salaire, visites médicales ...)
    - Préparer les éléments variables de paie (acomptes, calcul des heures supplémentaires, des heures de nuit, des heures de délégation, des primes / indemnités, déclaration de main d'œuvre...)
    - Participer aux réunions DP / CE / CHSCT et rédiger les comptes rendus
  • Crédit Immobilier de France Sud Ouest (Intérim) - Chargée d'Etudes RH

    2016 - 2016 - Collecte et analyse des données sociales ( suivi des indicateurs RH et des coûts AGS, bilan social ...)
    - Aide dans la gestion de la paie ( rapprochement paie / compta, collecte des éléments variables de paie, traitement des tickets restaurants ...)
    - Aide dans la gestion des Ressources Humaines ( intéressement, recrutement, rédaction de contrats de travail ....)
  • Davigel / Groupe Nestlé (Contrat de Professionnalisation) - Assistante Ressources Humaines

    2013 - 2015 Assistante Ressources Humaines
    - Gestion des emplois (intérimaires, CDD, CDI)
    - Participation aux réunions des DP et rédaction du compte-rendu
    - Identification des besoins de formation
    - Gestion de l’administration du personnel (absentéisme, accident du travail, éléments
    variables de paie ...)
    - Suivi des visites médicales
  • SNCF (Contrat de Professionnalisation) - Assistante Ressources Humaines

    2012 - 2013 Assistante du Responsable Ressources Humaines
    - Elaboration et mis à jour mensuel des indicateurs RH pour le CODIR
    - Création et mise à jour des fiches de poste
  • SNCF (Contrat de Professionnalisation) - Assistante Ressources Humaines / Service Formation

    2011 - 2012 Assistante Ressources Humaines / Service Formation
    - Identification des besoins de formation
    - Participation à l'élaboration de Plan de Formation
    - Organisation des formations (convocations, logistique ...)
    - Suivi des formations obligatoires pour le personnel
    - Analyse des Entretiens Individuels de Formations
  • FRANCE TELECOM (Contrat de Professionnalisation) - Assistante Ressources Humaines / Service Formation

    2010 - 2011 Assistante Ressources Humaines / Service Formation
  • CFAI (Contrat de Professionnalisation) - Assistante de Manager

    2009 - 2010 Assistante de Manager
  • SOCIETE DES ECRIVAINS (Contrat de Professionnalisation) - Assistante Editoriale

    2008 - 2009 Assistante Editoriale

Formations

  • TALIS BUSINESS SCHOOL

    Bordeaux 2017 - 2018 Formation professionnelle Gestionnaire de paie

    Formation professionnelle Gestionnaire de paie
  • Cesi

    Blanquefort 2014 - 2015 Master 2 "Manager le développement des Ressources Humaines"
  • Esarc Evolution

    Merignac 2013 - 2014 Master 1 " Responsable en Gestion des Ressources Humaines "
  • Esarc Evolution

    Merignac 2011 - 2012 Bachelor Responsable en Gestion des Ressources Humaines
  • Esarc Evolution

    Merignac 2008 - 2011 BTS Assistante Manager

    Assistante Manager

Réseau

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