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Davy MATHIEU

Nancy

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Nancy ainsi que le résultat des européennes en Meurthe-et-Moselle.

En résumé

Prhaxis vous propose une expertise unique en matière de recrutement par approche directe "chasse".
Rapidité, qualité de la prestation, garanties, avec prhaxis, accédez aux meilleurs talents pour votre entreprise.

Mes compétences :
Gestion de projet
Développement commercial
Formation
Management
Recrutement
Ressources humaines
Développement RH
Conseil
Relations Publiques
Gestion administrative
Gestion budgétaire
Team building
Assurance qualité
Bureautique
Gestion de la qualité
Sourcing
Approche directe
Chasse de tête

Entreprises

  • Versusmind - Talent Acquisition Manager

    Nancy 2018 - maintenant En charge des recrutements et du Hapyness Management !

  • prhaxis - Dirigeant - consultant

    2017 - maintenant

  • Cabinet Walter - Chef de Projet Sourcing

    Saint Julien lès Metz 2016 - 2017 Sourcing dans le cadre de missions de recrutement par approche directe.

  • AGSYRA - Chargé de Recrutement

    2014 - 2016 En charge des recrutements par approche directe, du sourcing à la constitution des dossiers de présentation
    + Développement commercial

  • Pilotage DRTEFP - Coordinateur Régional du réseau APP

    2006 - 2010 Réseau : Déploiement d'actions nationales en région
    Événementiel / Communication : Portes ouvertes, salons
    Expertise: Référent TIC/ FOAD
    Qualité : Élaboration du label APP, Audits
    Membre de la Commission Nationale de Labellisation

  • Atelier de Pédagogie Personnalisée - Directeur

    Paris 2002 - 2013 Pilotage : Mise en œuvre de la politique définie en Conseil d'Administration
    Management : Équipe pluridisciplinaire (8 à 10 collaborateurs)
    RH : Recrutements, plan de formation, entretiens individuels
    Gestion : Gestion financière et administrative du centre (budget 400 K€)
    Appels d'Offre : Financeurs publics (CR, CG, Etat) jusqu'à 150 K€
    Pédagogie : Direction pédagogique, élaboration de l'offre
    Développement : Développement commercial (OPCA & Eses)
    Qualité : Mise en œuvre de la norme ISO 9001:2000

  • DIAD'M - Formateur / Micro-entrepreneur

    2001 - 2002
    Formation : En bureautique, auprès des artisans, commerçants & prof. libérales
    Prospection : Négociation de partenariats avec assembleurs informatiques

  • Contigo Marketing Direct - Vendeur, Démonstrateur

    2001 - 2001 Vente : En GMS & Magasins spécialisés (Fnac, Darty) des produits Microsoft

  • Atelier de Pédagogie Personnalisée - Formateur en Bureautique

    Paris 2001 - 2002 Ingénierie : Création complète de supports de cours
    Suivi : Suivis individualisés et groupes

  • Panini France - Assistant Chef de Projet

    2000 - 2001 Création d’un jeu de cartes à collectionner dans l’univers du Football
    Développement du système de règles, charte graphique des cartes (produit Adrenalyn XL)

  • l'Education Nationale - Surveillant

    Paris 1999 - 2000 Surveillant en collège (service militaire "civil") puis en lycée

  • Owens-Illinois - Agent Qualité (Emploi étudiant)

    Villeurbanne 1994 - 2000 Agent polyvalent pendant vacances universitaires (3 mois par an cumulés)
    Agent Qualité dès 1995

Formations

Réseau

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