Mes compétences :
Ressources Humaines
Communication
Formation Continue
Gestion de groupes
Réseaux sociaux
Nouvelles Technologie
Gestion de conflits
Analyser les besoins et définir les objectifs
Entreprises
Rectorat de Lille, CIO Val de Marque
- Coordonnatrice Mission de Lutte Contre le Décrochage Scolaire
2014 - 2017La Mission de Lutte contre le Décrochage Scolaire (MLDS) est un dispositif qui s'adresse aux jeunes de 16 à 25 ans qui ne sont plus scolarisés. Elle a 2 objectifs :
- réduire, par des actions de prévention, le nombre de sorties du système scolaire sans qualification.
- prendre en charge les jeunes décrocheurs de plus de 16 ans en vue d'une remobilisation et d'une qualification reconnue, pour une insertion sociale et professionnelle durable.
Missions :
- ingénierie de formation : conception d'actions de formation pour public en situation de décrochage scolaire.
- Identifier les besoins et analyser la demande,
- Apporter des conseils techniques auprès des chefs d'établissements pour la conception, la mise et en oeuvre, le suivi et l'évalutation des actions,
- Coordonner les différents intervenants prenant en charge les actions de la MLDS dans les EPLE,
- Animer des activités collectives,
- Gérer et suivre les périodes d'immersion des jeunes en milieu professionnel et/ou de formation,
- Elaborer le bilan qualitatif et quantitatif des actions.
Ecole de la 2ème chance Abbeville
- Formatrice référente
2012 - 2013Responsable d'un groupe de 12 jeunes âgés de 18 à 25 ans, le but étant l’accompagnement social et professionnel des jeunes en insertion : identifier les freins à l’emploi.
▪ Animer un groupe, gérer les conflits
▪ Ecouter, comprendre et établir un diagnostic des besoins (santé, logement, savoirs de base, etc)
▪ Organiser les plannings en fonctions des partenaires extérieurs et du parcours de formation
▪ Assurer le suivi administratif et pédagogique des stagiaires
▪ Résultats :
▫ Sur les 12 jeunes : 4 abandons, 4 en formation, 4 en emploi (66% de sortie positive)
▫ Participation à la labellisation de l’E2C Picardie Maritime
Ecole de la 2ème chance, Abbeville
- Assistante pédagogique - Service Civique
2012 - 2012Accueil de jeunes de 18 à 25 ans sortis prématurément du système scolaire. Objectifs : parvenir à la maîtrise des savoirs de base, et trouver un emploi ou une formation qualifiante.
Missions :
- Gestion des plannings : activités physiques et culturelles;
- Organisations de sorties (découvertes culturelles, apprendre et comprendre la mobilité, etc.)
- Relations partenaires extérieurs : faire connaitre l'E2C aux partenaires extérieurs (centres sportifs, centres sociaux, associations, etc), et établir des partenariats.
Réalisations :
- Organisation d'une sortie sans budget,
- Prévention : "Manger Bouger" ; encadrement des jeunes : création d'affiches; de supports médias, blog, etc.
- Nouveaux partenaires depuis août 2012 (MPT Abbeville, Chantiers médiévaux d'Eaucourt-Sur-Somme, Sophrologie, Ufolep, etc).
CFPPA Amiens Le Paraclet
- Chargée d'ingénierie de formation
2011 - 2011Le centre de formation professionnel et de promotion agricole dispense des formations courtes et longues aux apprentis, demandeurs d’emploi et salariés.
▪ Recenser et analyser les besoins en formations
▪ Concevoir et mettre en œuvre en liaison avec les équipes pédagogiques des actions de formation
▪ Organiser et évaluer les formations mises en place
▪ Créer des outils de communication
CFPPA Amiens Le Paraclet
- Responsable de la Cellule Insertion Médiation Ecoute
2011 - 2012Responsable de la CIME (Cellule Insertion Médiation Ecoute), Amiens (80)
Cellule d’accueil pour les jeunes du CFA Le Paraclet : aider les jeunes à construire leur projet professionnel en leur apporter une meilleure connaissance des métiers par un travail en partenariat avec les acteurs de l’emploi.
▪ Aider les jeunes apprentis à entrer dans le monde du travail
▪ Accompagner les jeunes dans la définition de leurs projets professionnels,
▪ Construire la traçabilité de l’évolution socioprofessionnelle de l’apprenti
▪ Résultats :
▫ 70% de taux de réponse à l’enquête post formation
▫ En 6 mois, 170 apprentis rencontrés pour faire le point sur leur projet professionnel
Lycée du Marquenterre
- Assistante d'éducation
2010 - 2011• Surveillance et encadrement des élèves durant le temps scolaire : étude, internat, réfectoire et portails.
• Aide aux devoirs, soutien scolaire.
• Organisation de sorties périscolaires pour les internes (cinéma, théâtre, patinoire).
