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CHAGNAUD SA
- Responsable Ressources Humaines
1999 - 1999
Responsable RH au sein du Groupe CHAGNAUD, constitué de 6 Etablissements intervenant sur des activités variées du BTP :Bâtiment, Travaux Publics, Travaux de Voierie, Espaces Verts - 3 conventions collectives;
Accompagnement du Directeur Général, récemment nommé par le nouvel actionnaire, à la mise en place d'une politique RH centralisée, dans un contexte de redressement économique
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LOCARCHIVES
- DIRECTEUR DU PERSONNEL
Saint-Ouen Cedex
1999 - maintenant
Directeur Ressources Humaines au sein de Locarchives, située à St Ouen (93) - Activité de Services spécialisée dans la gestion des supports d'information de ses clients - 7 sites.
Mission : Accompagnement de la croissance de Locarchives en mettant en place et en développant une politique RH, et ce en l'absence d'adhésion à une convention collective
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SPIE BATIGNOLLES ; Spie Enertrans - Direction Ingenierie Systèmes et Transport
- Chef du Personnel
1996 - 1999
Chef du Personnel au sein de 3 entités spécialisées dans l'ingénierie transport et bâtiment - 350 salariés.
Gestion quotidienne du Personnel de la Société, en redynamisant l'ambiance sociale, suite à une succession de plans sociaux.
Gestion du personnel Expatrié
Participation aux commissions "Compétences Cadres", Gestion de la mobilité des Agents de Maîtrise,
Animation du Journal Interne
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SPIE BATIGNOLLES : Spie Enertrans Groupe Caténaires et DROUARD et ses filiales
- Adjointe au Responsable RH
1991 - 1996
Adjointe au Responsable RH pour gérer le personnel des Sociétés Spie Enertrans Groupe Caténaires et DROUARD - 4 établissements et 1 200 salariés
Gestion et Suivi des relations contractuelles, suivi et mise en oeuvre de la législation sociale,
Mise en place et suivi des Pré-retraites progressives
Mise en place du plan de formation,
Recrutement et suivi de l'opération "Avenir Jeunes" : Recrutements de 25 Jeunes en alternance
