BORDEAUX
- Réaliser des accompagnements individuels et collectifs dans le cadre de Plans de Sauvegarde de l'Emploi (conduite de bilan, diagnostic, élaboration de projets, suivi des recherches d'emploi, soutien à la reconversion, prospection d'emploi et mises en relations des salariés avec les employeurs)
- Assurer un conseil personnalisé aux salariés : information sur les mesures sociales prévues par les accords et plan sociaux, information sur le bassin d'emploi, information sur les dispositifs publics d'accompagnement des demandeurs d'emploi
- Réaliser des Bilans de compétences
- Réaliser des études de bassin et d'employabilité
- Identifier et mettre en place de parcours de formation: relation avec les OPCA, négociation des prix, construction de parcours individualisés
- Relations avec les entreprises et identification des besoins de recrutement
- Animer des ateliers de techniques de recherche d’emploi
Mes compétences :
Bilans de compétences
GPEC
Projets RH
RECLASSEMENT
