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Dondey THIERRY

ST AUPRE

En résumé

Après des études classiques dans le domaine du bâtiment, j'ai passé mes diplômes de Guide de Haute Montagne et de moniteur de Ski pour vivre pleinement ma passion de la montagne. J'ai collaboré pendant 24 ans avec l'UCPA. association dans laquelle, au cours des saisons, j'ai occupé de nombreuses fonctions de technicien sportif,à responsable d'activité, puis gestionnaire et directeur de centre. Tout au long de ces années j'ai continué à me former et à passer des qualifications notamment dans le domaine de la qualité.

Dans le cadre d'une volonté d'évolution personnelle et professionnelle, en 1999, j'ai bénéficié d'un Congé Individuel de Formation pour passer, en 1 an, un Master 2 de Gestion de la Qualité. Ce nouveau diplôme m'a permis de faire de nouvelles expériences professionnelles plus particulièrement dans le domaine de la formation en entreprise.

Toujours en veille active dans mon premier périmètre d'activité ( le sport, le loisirs et le tourisme). j'ai pu exercer plusieurs responsabilités dans des stations de montagne (été/hiver) soit comme Directeur de station, d'office de tourisme ou chargé de développement.

En 2008 grâce à mon réseau, j'ai, de nouveau, collaboré avec une filiale de l'UCPA pour répondre à un projet novateur (unique en France et en Europe)du département de l’Isère sous le titre de Village Sportif de L’Isère.

Ce projet avait pour objectifs :
- Animer le territoire par une offre représentative des sports en Isère
- Promouvoir l’Isère sportive
- Transmettre les valeurs du sports en valorisants les clubs et les comités départementaux
- Projet de 3 ans renouvelable une fois

Le rôle de l'Ucpa était, en réponse à un cahier des charges, de concevoir, réaliser, monter, installer et animer ce projet.

Le Village Sportif est un équipement itinérant dédié au sport.
En aout 2008 j'en suis devenu le directeur.

Quelques chiffres :
- 4500 m² de surface
- 17 étapes en 3 ans sur l'ensemble du territoire
- 18 semi-remorques pour la logistique et le transport
- 7 modules thématiques - 38 sports dont 19 pour public handicapés
- accueil tout public et scolaire
- 500 personnes en capacité instantanée de pratiquants
- 2500 personnes par jour
- 220 000 personnes accueillies sur l'ensemble des étapes.
- une équipe de direction de 5 personnes
- Une équipe totale de 60 personnes (chauffeurs, monteurs, techniciens, sécurité, emplois de services, accueil et brevets d'état sportifs)

Résultats en 3 ans : missions accomplit - budgets et délais respectés - résultats financiers positifs.

Des contraintes budgétaires ont obligées le client à interrompre l'expérience au bout des 3 premiéres années. L'EURL VSI SL a été dissoute.

Ces deux dernières années ont été l'occasion de diversifier mes acquis et mon expérience, l'un dans un domaine technique , l'autre dans l'univers de l’hôtellerie.
Je suis en recherche active d'un autre projet.

Mes compétences :
Qualité
Organisation d'évènements
Management
Organisation du travail
Conduite de projet
Sport

Entreprises

  • Ecole de ski - Enseignant sportif

    2014 - maintenant Encadrement et enseignement du ski alpin et nordique pour tous publics.
    Entraineur de ski Club
  • Ternelia - Directeur d'etablissement

    2012 - 2013 Directeur du centre TERNELIA - Le TELEMARK à Pralognan la Vanoise.
    Direction générale des services
    Commercialisation - gestion économique
    Représentation de l'association
    Encadrement
  • Commune de VALLOIRE - Responsable des services techniques

    2011 - 2012 Gestion et organisation des services techniques de la commune : Voirie - déneigement - mécaniques - bâtiments - services des eaux et animation.
    25 à 30 personnels permanents et saisonniers tous corps de métiers.
  • UCPA Sports loisirs - Directeur du Village Sportif de l'Isére

    PARIS 2008 - 2011 Cadre Dirigeant de l’entreprise
    Conception, réalisation et mise en œuvre d’une structure itinérante d’activités sportives de 4500 m²
    Recrutement, évaluation et management d’une équipe de 40 personnes pluridisciplinaires. Respects des règles des ERP.
    220 000 participants en 17 étapes. Investissement : 2 M€.CA annuel : 1.7 M€ - 94 % de taux de satisfaction.
    Client : Le Conseil Général de l’Isère. Expérience de gestion humaine et logistique associée à l’évènementiel ! Travail en délais impartis
  • Commune de Bessans - Savoie - Directeur de l'office du tourisme

    2004 - 2008 Direction de l’office – Promotion et commercialisation de la station et du territoire. 8 personnels – Budget 350 000€
    Gestion d’une centrale de disponibilité
    Directeur du comité d’organisation de manifestations sportives. Gestion de 100 bénévoles
    Organisation de manifestations et de festivals culturels
    Marathon de Bessans - Épreuves de Biathlon nationales et internationales
    Montage et suivi des dossiers de candidatures et de subventions
    3éme site de ski nordique de la Savoie.
    Perfectionnement des compétences dans l’organisation, le développement, la promotion et le marketing.
  • Commune du sappey en Chartreuse - Directeur des activités et du developpement touristique

    2001 - 2004 Direction du domaine skiable, des Remontées Mécaniques et du foyer de fond – Responsable Opérationnel du Syndicat d’Initiative. 25 personnels
    Chargé du développement touristique 4 saisons
    Contacts directs avec la clientèle touristique.
    J'ai géré les dossiers pour la création d'une école d'escalade, d'un parcours d'orientation, d'une galérie d'expositions, d'activité estivales sur les rémontées mécaniques, d'un site de tir à l'arc;
    j'ai organisé tout au long de l'année des manifestation sportives et culturelles soit en autonomie soit en collaboration avec d'autres communes ou le Parc naturel de Chartreuse.
  • TECFORM - Responsable commercial et formateur Qualité

    2000 - 2001 Chef d'agence de la sociéte TECFORM (conseil et formations en entreprise) pourtout le secteur Rhône Alpes et Suisse.
    Chargé de la commercialisation des module de formations de l société, des intervenant dans les entreprise pour 60% de mon temps.
    Pour le reste : chargé de la mise à jour et en forme des module de formations et des actions de formations dans les domaines de la qualité et du management.
  • IRDQ - UFR de besançon - Etudiant

    1999 - 2000 Dans le cadre d'un Congé Individuel de Formation j'ai suivi un formation univeritaire (master 2) pour obtenir un DESS de Gestion Industrielle de la Qualité avec mention "assez bien"
  • Union des Centres de Plein Air - Directeur de centre

    1984 - 1999 Pendant ces 15 années j'ai occupé les postes de Responsable des activité - Intendant et directeur de centre dans divers établissement UCPA de la Région Rhône Alpes ( valloire - Orpierre - La Berarde)
    Entre 1992 et 1998 j'ai fait partit du groupe "d'animateur qualité projet" qui à fait le première mise en place de la démarche qualité à l'UCPA.
  • Union des Centres de Plein Air - Technicien sportif

    1975 - 1984 Pendant cette période j'ai été , d'abord en formation puis diplomé, Guide de Haute Montagne et Moniteur BE 2e degré de ski alpin dans toute une série de centres UCPA dans les alpes.

Formations

Réseau

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