Paris
GESTION DE LA PAIE
- Collecte et saisie des éléments variables de paie sur AS400 et Adp
- Gestion du pointage
- Gestion des acomptes, des avances, des oppositions et prêts
- Gestion du temps de travail (modulations, heures supplémentaires)
- Contrôle et calcul des bulletins de paie (350 paies ouvriers et mensuels)
- Déclaration mensuelle et trimestrielle des charges sociales
- Connaissances des conventions collectives du Bâtiment, Travaux Publics et Métallurgie
ADMINISTRATION DU PERSONNEL
- Déclaration mensuelle de main d’œuvre
- Etablissement des contrats de travail et avenants, DUE, Visite médicale
- Gestion des licenciements et rédaction des courriers disciplinaires
- Gestion des absences (maladies, maternité, congés), élaboration des attestions, suivi du remboursement des IJSS et rapprochement avec la comptabilité
- Gestion et suivi des dossiers prévoyance et mutuelle
- Gestion des tickets restaurants
- Gestion du personnel intérimaire et suivi des apprentis et CDD
- Elaboration des soldes de tout compte
- Prise en charge des demandes de Médailles du travail.
- Préparer les rapports annuels au CE & CHSCT
MISSION RH
- Recrutement par approche classique : audit de poste, élaboration des annonces, sourcing sur cvthéques, entretiens
- Recrutement par approche directe et Réseaux Sociaux : Chasse de Tête (scénarii, identifications de sociétés cibles, reconstitutions d'organigrammes, qualifications des candidats) et utilisations des réseaux sociaux : Viadéo , JDN , linkdin
- Gestion des relations écoles et partenaires (cabinet de reclassement, sites emplois) et participation au forum de l’emploi…
Mes compétences :
Gestionnaire
Gestionnaire de paie
Paie
Ressources humaines
