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Edith MARC

EVREUX

En résumé

"C’est tout un art de savoir porter ses yeux sur une situation et en percevoir surtout ce qui est beau, positif, intéressant... " P. PECORILLA
Nous sommes ce que nous faisons de façon régulière. La compétence, (la perfection) dès lors, n'est pas fortuite mais le fruit de l'habitude. Aristote

si tu fais des choses, soit tu les fais bien soit tu ne les fais pas..."
"Et pour faire bien les choses, cela demande une implication, de l'application, j'en déduis donc :
- de l'amour (du travail bien fait)
- de l'envie
- de la passion
- du don de soi
- de la préparation (de l'anticipation)
- de la visualisation
- des coups de gueule
- des coups de main "
et si c'est l'été, de la crème pour les coups de soleil... " G.andonian


quelques mots.. mon épanouissement professionnel au sein de la Caisse Régionale du Crédit Agricole Normandie-Seine, je le dois à mon parcours. Ces années d'expérience contribuent à un enrichissement intellectuel, culturel et commercial sans limites.
Le maintien de la MOTIVATION, et mon ENGAGEMENT sont les clefs de la REUSSITE.
Aidée en cela, d'une naturelle et indispensable attitude GAGNANTE et OPTIMISTE, d'un esprit CONQUERANT, j'aime relever des DEFIS commerciaux.
L'exercice du MANAGEMENT marque mon parcours professionnel. Et ma volonté de mener une équipe à la réussite d'un projet et à son développement restera mon objectif. Le RESPECT des VALEURS, de la CULTURE d'entreprise, et de la FERMETE sont pour moi, autant d'atouts pour REUSSIR.

Présente sur Viadéo, je serai heureuse d'échanger avec vous.

Mes compétences :
Commerciale
Relation clients
Motivateur
Esprit entrepreneurial

Entreprises

  • Les volailles Adrien labrouche - Directrice commerciale

    2017 - maintenant
  • Credit agricole normandie seine - Directrice du Pole Professionnel

    2014 - maintenant Sur le Groupe d'Evreux
  • Crédit Agricole - Chargée d'Affaires Entreprises

    Montrouge 2010 - maintenant Objectif : Développer mon portefeuille d'entreprises, avec une approche des besoins et du risque. En priorisant la conquête par la prospection commerciale : au travers de challenges réussis.
    Qualités requises : Dynamisme commercial, Qualités relationnelles, Expertise, Analyse du risque, Respect des procédures.
  • Crédit Agricole - Manager d'un Middle Office Assurance auprès des professionnels

    Montrouge 2007 - 2010 Objectif : Création et mise en place d'un middle office (équipe de 8 pers.) dédié au développement commercial de l'assurance professionnelle auprès des artisans, commerçants et agriculteurs. (PACIFICA, SMABTP) Mise en place et suivi des indicateurs commerciaux (par la création de tableaux de bord sur la gestion des prescriptions, le suivi de portefeuille par téléphone) Animation et Accompagnement sur les nouvelles méthodes de vente par téléphone (montée en gamme, rebonds commerciaux) ont contribué à la réussite de ce véritable challenge réalisé au sein d'un service "siège".
    Qualités requises : Dynamisme Commercial, Motivation, le Savoir « Fédérer » et Motiver par un Pragmatisme , une Fermeté, une Ecoute, Qualités relationnelles, Rigueur organisationnelle.
  • Crédit Agricole - Conseiller commercial en Assurance Professionnelle

    Montrouge 2002 - 2007 Objectif : Création d’un portefeuille Clients par la Conquête (prospection, recommandation) en commercialisant des produits d’assurances auprès des professionnels. Visites de risque, gestion du portefeuille et suivi de la sinistralité
    Qualités requises : Audace, Motivation, Qualités relationnelles, Capacité d’adaptation, de Formation.
  • Crédit Agricole - Analyste Audit Comptable

    Montrouge 1999 - 2002 Objectif : Audit et Contrôle comptable. Missions de contrôle comptable dans chaque unité de services bancaires. Remontée comptable mensuelle et Consolidation des comptes de la Caisse Régionale.
    Qualités requises : Rigueur, Respect des procédures, Force Communicante.
  • Coopérative du Teillage du Neubourg - Comptable

    1999 - 1999 Objectif : mission temporaire en remplacement de la comptable (congé longue maladie) Comptabilité fournisseurs et clients : Adhérents agriculteurs. Préparation et Réalisation des arrêtés comptables.
    Qualités requises : Capacité d’adaptation, Rigueur.

Formations

  • IUP Banque Assurance CAEI

    Caen 2010 - 2010 Master Chargé d'Affaires Entreprises en e-learning

    Formation en e-learning avec 280 heures, 80 modules de formation, un apprentissage à distance sur une année.
  • IHEDREA (Institut Des Hautes Études De Droit Rural Et D'Économie Agricole) IHEDREA (Levallois Perret)

    Levallois Perret 1997 - 1998 DESS AUDIT & CONSEIL EN GESTION AGRICOLE
  • IAE

    Caen 1995 - 1997 MAITRISE COMPTABLE ET FINANCIERE
  • Lycée Gustave Flaubert

    Rouen 1993 - 1995 BTS
  • Lycée Louise Michel BAC Economique & social (Gisors)

    Gisors 1990 - 1993 BAC

Réseau