Menu

Elodie CHAPON

Brignais

En résumé

Bienvenue sur mon profil

Passionnée par les Ressources Humaines et généraliste RH expérimentée, je me positionne en tant que Business Partner auprès des Directions Générales et des managers. Mon rôle est aussi d'accompagner les salariés dans le développement de leurs compétences.

Mon expertise
■ 10 années d’expérience stratégique et opérationnelle en Ressources Humaines
■ Gestion des ressources humaines multi sites France et international


Mes atouts
■ Accompagnement au changement : 3 LBO en 8 ans
■ Stratégie et déploiement politique RH lors de croissance externe
■ Garante du climat social dans un contexte changeant et exigeant : changement d’actionnaires majoritaires fonds d’investissement
■ Business Partner : membre du CODIR



Contact
✉ elodie.desquartiers.chapon@gmail.com
☎ 07 82 34 80 02

Mes compétences :
Ressources humaines
Formation
Recrutement
Administration du personnel
Droit social

Entreprises

  • GL Events - Chargée Mission RH

    Brignais 2014 - 2015 Mission professionnelle de 4 mois dans le cadre de l'obtention de mon Master 2 - IGS Lyon
    Groupe lyonnais leader mondial de l'événementiel
    ♦ Ma mission : Projet GPEC de cartographie des métiers et redéfinition des emplois et des
    compétences

  • BEABA ET RED CASTLE - Groupe PEEK A BOO - Responsable Ressources Humaines

    2005 - 2014 Le Groupe Peek A Boo est la holding distribuant les marques de puériculture Beaba et Red Castle.

    Périmètre géré de 150 personnes: 5 filiales France et 3 filiales internationales (Espagne, Usa, Hong Kong)

    ♦ Mes missions dans un contexte multi sites et international
    - Membre du Comité de Direction
    - Déploiement d'une politique RH dans un contexte de croissance externe et interne
    - Audit RH lors de rachat de société
    - Accompagnement au changement avec 3 fonds financiers majoritaires en 8 ans
    - Développement des RH avec recrutement et gestion de carrières d'ouvriers à cadre
    dirigeants
    - Administration du personnel: contrats de travail et gestion de la paie
    - Droit du travail : accompagnement des équipes à la gestion des problématiques de leur
    organisation et maitrise des procédures disciplinaires
    - Relations sociales avec les IRP

  • BEABA - Assistante de Direction Générale

    2003 - 2005 Périmètre géré de 70 personnes

    ♦ Mes missions
    - Responsable des Ressources Humaines
    - Suivi des dossiers juridiques (marques, brevets, modèles) et assurances
    - Gestion des achats frais généraux
    - Gestion du réseau informatique

  • BERCHET - Assistante de Direction Commerciale

    2000 - 2002

  • BERCHET - Assistante Administration des Ventes

    1997 - 2000

Formations

  • IGS

    Lyon 2014 - 2015 Master 2 Management et Direction des Ressources Humaines

  • IGS

    Lyon 2011 - 2014 Master 1 Responsable de la Gestion des Ressources Humaines

Réseau

Annuaire des membres :