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Elodie THIBAUT

Saint Denis La Plaine

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Lyon ainsi que le résultat des européennes dans le Rhône.

En résumé

Le concept Inhouse, ou agence hébergée, est dédié à la diminution du coût de la flexibilité des entreprises.
L'agence est hebergée directement chez le client unique pour lequel nous travaillons au quotidien.

Mes compétences :
Recrutement
Gestion du personnel
Formation
Planification
Accompagnement et coaching

Entreprises

  • Randstad Inhouse Services - Account Manager

    Saint Denis La Plaine 2015 - maintenant Délégation sur sites Industriels: VALEO Saint Quentin Fallavier, AOSTE Maclas, IVECO Annonay,, EASYDIS Grigny et Reventin Vaugris, Elivia....

  • Randstad Inhouse Services - Responsable de Compte

    Saint Denis La Plaine 2012 - 2015 En tant que responsable de compte chez Randstad Inhouse Services, j'ai exercé sur sites agroalimentaires,logistiques et automobiles ( de 50 à plus de 500 intérimaires)

    Mes fonctions sont les suivantes:

    -Recrutement: Sourcing auprès des partenaires locaux et institutionnels, sélection de candidats , tests, sélection et recrutement

    -Suivi de la pré intégration et l'intégration des intérimaires sur site, suivi de la formation au poste

    -Planification, identification des profils recherchés, anticipation et planification des entrées en vue de préparer les pics d'activités. Gestion de la polyvalence des intérimaires, suivi et fidélisation du personnel.

    -Suivi des accidents du travail, analyse et proposition d'actions en accord avec le client

    -Suivi des compétences du personnel: formations, bilan de mission, gestion de la polyvalence sur site.

    -Gestion administrative: Paie, formation, attestations, gestion des entrées et sorties de personnel (badges) saisie et import badgeuse, facturation

    Utilisation de ZADIG, ADP, Etemptation

    - Gestion et suivi des process (labellisation interne d'un compte en 2013)

    -Suivi du respect du cadre juridique , garant du respect du cadre juridique auprès du client

    - Accueil et formation des nouveaux responsables de comptes

    Qualités requises: Bonne gestion du stress, gestion des priorités et réactivité, force de proposition, sens du relationnel , forte capacité d'adaptation dans des situations d'urgence, sens du service client

  • Solerys - Consultante en Ressources Humaines

    2009 - 2012 Conseil en reclassement
    Animation d'Atelier sur les thématiques RH,Recherche d'emploi
    Suivi Individuel et collectif de profils en reconversion professionnelle
    Mise en relation afin de permettre la recontre offre /demande / employeurs et Recruteurs dans le cadre d'un réseau développé auprès de nos partenaires
    Conseil , accompagnement , aide à la recherche d'emploi

  • Crit Intérim - Chargée de recrutement

    Paris 2007 - 2009 RECRUTEMENT:
    Recrutement de tous profils, sélection de candidats
    Définition des profils de postes
    Mise en place de tests de recrutement
    Sourcing....
    Mise en place de partenariats avec les partenaires sociaux (ANPE, etc...)

    ADMINISTRATION DU PERSONNEL:
    Gestion administrative des délégations
    Réalisation des déclarations d'embauche, contrats De travail, fiches de paie, déclarations diverses....
    Visites de postes, visite sécurité.
    Gestion des dossiers Intérimaires
    Réalisation de tableaux de bords
    Suivi des indicateurs "qualité et sécurité"


    PAIE:
    Gestion des paies, saisie des éléments fixes et variables, primes
    Gestion des absences, congés...;

    FORMATION:
    Suivi des dossiers et demandes de formation
    Suivi des inscriptions aux stages
    Suivi administratif des dossiers et procédures des demandes de formation

  • ANPE - Conseillère Emploi

    Paris 2006 - 2006 Conseiller emploi et formation

Formations

Réseau

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