Mon expérience professionnelle est riche de 15 années d’accompagnement en Ressources Humaines de dirigeants, managers et équipes.
Mon parcours m’a amenée à côtoyer des contextes culturels très différents et diversifiés : pays, environnements, types d’entreprises, tailles d’équipe, mixité des salariés.
Toutes ces expériences m’ont permis de développer une fine compréhension de l’autre et m’aident à rapidement comprendre les situations. J’ai moi-même beaucoup été dans des situations de changement et ai accompagné des salariés traversant ces conditions de vie particulières.
Je me suis formée depuis au coaching individuel auprès de l’Académie du Coaching, école de référence préparant la certification de "coach professionnel" reconnue par l’État, homologuée par le « Ministère du Travail, de l’Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social ».
C’est la combinaison de mon expérience, de mes appétences et de ma formation de coach professionnel qui me permet aujourd’hui d’offrir un accompagnement professionnel de qualité dans les situations de transition que l’on vit en entreprise.
Spécialités:
- Missions de consulting de transition RH
- Coaching individuel centré sur les personnes, les relations, le management
- Coaching de dirigeants
Mes compétences :
Animation
Animation de réunions
Budget
Contrats de travail
DÉVELOPPEMENT PORTEFEUILLE
Développement portefeuille client
Formation
Logistique
Négociation
Organisation
Organisation de salons
Prospection
Recrutement
Rédaction
Rédaction des contrats
Rédaction des contrats de travail
Reportings
Rigueur
Budgétisation