Mes compétences :
Gestion de la formation
Gestion des ressources humaines
Bilan social
Paie
Entreprises
Manitowoc Cranes
- Gestionnaire Paie/CSP
ECULLY2013 - maintenantGestion de la paie – 500 salariés/3 CC (Hypervision) : traitement des EVP, gestion des temps (eTemptation), déclarations des charges sociales.
Gestion administrative du personnel : embauches, contrats, maladie/AT, prévoyance, mutuelle.
Reporting RH.
Manitowoc Cranes
- Assistante RH
ECULLY2012 - 2013Saisie et contrôle des EVP, gestion des absences, gestion administrative du personnel (120 salariés).
Gestion du plan de formation.
Gestion des intérimaires.
Volvo Trucks
- Gestionnaire Paie
saint priest2011 - 2011Saisie des EVP, gestion des absences et de la maladie pour une population de 1000 salariés/3 entreprises.
Volvo Trucks
- Gestionnaire RH
saint priest2010 - 2011Gestion administrative des alternants.
250 embauches / an
Etablissement des contrats, embauches, dossiers OPCA et aides Pole-emploi/Conseil Régional.
Gestion du projet de refonte du processus des embauches.
TDF
- Assistante RH
Montrouge2010 - 2010Gestion administrative d'un Plan de Départs Volontaires
RENAULT TRUCKS
- Gestionnaire de données
Saint-Priest France2010 - 2010Réalisation des bilans sociaux.
Extraction et analyse de données RH sur SAP.
Tenue et mise à jour d'indicateurs RH.
Renfort sur l'administration du personnel.