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Emilie LARRIEU

Nanterre

En résumé

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Entreprises

  • AXA en France - Spécialiste mobilité internationale

    Nanterre 2015 - maintenant Périmètres :
    Nov 2015 - Sept 2016 : Algérie, Brésil, Grèce, Italie, Maroc, Afrique Sub Saharienne, Serbie, Espagne, Medla Region
    Oct 2016 - Mai 2017 : MEA Cluster (Egypte, Golfe, Liban, Algerie, Maroc, Afrique Sub Saharienne), Emerging Europe Cluster (Grèce, Ukraine, Pologne, Republique Tchèque, Luxembourg, Roumanie, Russie) et l'entité AGD (AXA Global Direct, Avanssur)
    Juin 2017 - à ce jour : Asie (Chine, Hong Kong, Inde, Indonésie, Japon, Malaisie, Philippines, Singapour, Thaïlande)

    Missions :
    Conseils et supports aux clients internes et aux entités sur l'application des politiques de mobilité internationale
    Préparation et/ou révision des calculs de balance sheet, costs projections et des documents contractuels
    Présentation des packages aux expatriés (préparation et présentation du contrat aux collaborateurs)
    Gestion des actions préalables au départ en collaboration avec les prestataires du groupe (visa, gestion logistique (déménagement, transports, visa)) etc.
    Application de la politique de couverture sociale (affiliation aux différents organismes)
    Application de la politique fiscale
    Suivi et supports des expatriés avant/pendant/après leurs affectations
    Projets transverses : CFE - Pension Mobility Plus (plan de pension retraite AXA proposé aux expats français) - Pôle Emploi - participation à la mise en place d'un nouvel outil de calculs des packages Polaris - enquêtes de satisfaction des collaborateurs, clients RH internes
  • Subsea 7 - RH Advisor - Mobilité Internationale

    SURESNES 2012 - 2015 Gestion des Expatriés/détachés et imaptriés :
    Présentation des packages aux expatriés (préparation et présentation du contrat aux collaborateurs)
    Gestion des actions préalables au départ (visa, gestion logistique (déménagement, transports, visa)) etc.
    Application de la politique de couverture sociale (affiliation aux différents organismes)
    Application de la politique fiscale (égalisation et réconciliation fiscale)
    Suivi et supports des expatriés, impatriés avant/pendant/après leurs affectations
    Sélection et suivi de la relation avec les prestataires (déménagement, immigration, fiscalité, traduction, etc.)
    Projets transverses : enquête satisfaction des expatriés, révision de la politique d’égalisation fiscale, amélioration de la gestion des retours, réalisation d’un guide expatrié et impatrié, travail sur l’amélioration de la couverture médicale, réflexion sur des dossiers pays et sur les indemnités locales etc.
    Calculs des packages
    Suivi des procédures d’immigration
  • Areva - Chargée de recherche - Chargée de recrutement

    Paris La Defense 2010 - 2010 Recrutement de profils ingénieurs & cadres
    Définition des besoins, diffusion des offres, sourcing, tri des candidatures
    Réalisation des entretiens en collaboration avec le/la chargé(e) de recrutement
    Suivi de l’ensemble du process, réalisation et mise à jour des tableaux de bord
    Participation aux activités liées au Campus Management (forums, visites de sites, salon…)
    Accueil des candidats, préparation et présentation des tests de personnalité et d’anglais
  • Atalian - Chargée de recherche - Chargée de recrutement

    Vitry-sur-Seine 2010 - 2010 Chargée de Recherches et de Recrutement – profils cadres fonctions support
    - Définition des besoins, diffusion des offres, sourcing, tri des candidatures
    - Réalisation des entretiens
    - Création, mise en place et mise à jour de reportings et tableaux de suivi de missions
    - Participation aux actions Forum et Campus : participation aux salons et forum (Emploi Handicap)
  • Arkema - Chargée de Mobilité Internationale et recrutement

    Colombes 2010 - 2012 Chargée de Mobilité Internationale et recrutement (juin 2011 - à ce jour)
    Préparation des expatriations avec Arkema International et les Business Units
    Collecte et contrôle des éléments pour les simulations de coûts
    Préparation des fiches de synthèse de coûts et documents de contrôle interne
    Présentation des packages aux futurs expatriés, support avant/pendant/après l’expatriation
    Affiliation aux organismes CFE/CRE IRCAFEX et couverture médicale pour les contrats locaux
    Constitution des dossiers pays ou thématiques

    Chargée de Recrutement – profils ingénieurs et cadres (novembre 2010 – à ce jour)
    Définition des besoins, diffusion des offres, sourcing, entretiens téléphoniques et physiques
    Réalisation des propositions et rédaction des contrats (CDI, CDD, contrats thèses)
    Gestion administrative des commandes et facturations mobilité internationale et recrutement
    Relations écoles : participation aux activités liées aux forums écoles, emploi, handicap…
  • ImageInPeople - Consultante en recrutement

    Paris 2008 - 2009 Consultante en recrutement
    - Définition des besoins, diffusion des offres, sourcing et sélection des profils
    - Conduite d’entretiens téléphoniques et physiques et rédaction des comptes-rendus, amélioration et mise à jour des reportings

    Gestion de la relation clients et candidats :
    - Clients : Total, Pernod Ricard, Nestlé, Rothschild & Cie, Generali, Leroy Merlin, La Redoute, Securitas, Carrefour, Davigel, Voyageurs du Monde, Blédina
    - Profils candidat: contrôleur de gestion, directeur de magasin, chef de secteur, chef de projets supply chain, chef de produit, commercial, responsable commercial, paralégal, responsable d’applications, acheteur, webdesigner
    - Marketing : réalisation d’une étude de marché et de satisfaction auprès des candidats
  • Shiseido - Assistante chef de produit

    Paris 2007 - 2007 - Création de posters et flyers pour tous les magasins implantés au RU
    - Etudes de marché des cosmétiques et analyse de la concurrence
    - Création de notices d’explication à destination des entrepôts
    - Contrôle du niveau des stocks du service marketing

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