Mes Compétences Clés:
DEVELOPPEMENT DE RH
- Analyse des besoins en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Conseiller et accompagner les personnes, les services et les entreprises dans l'analyse des
besoins en développement de RH.
- Développement des partenariats avec des écoles,des universités, des professionnels et réalisation
des actions de promotion
- Organiser le suivi administratif des opérations de formation et recrutement
- Coordonner l'activité d'une équipe
- Ingénierie pédagogique / animation de formation / réunions / ateliers thématiques :
COACHING
- Coaching Professionnel et personnel
- Accompagnement individuel et collectif en contexte de changement et gestion de compétences
(Conduite du changement)
GESTION DE PROJETS
- Analyse des enjeux, planification, mise en place, organisation, coordination,communication, reporting,
évaluation finale
ORIENTATION PROFESSIONNELLE
- Élaboration ,mise en place et suivi du projet professionnel
- Bilan Compétences / Évaluation du potentiel /Reconversion professionnelle/Reclassement
RECRUTEMENT
- Définir le profil de poste, recevoir , sélectionner et suivre l’intégration des candidats
INTERVENANT PSYCHOLOGUE
Sur les sujets : santé, orientation professionnelle, éducation – A des émissions TV et Radio et dans des Universités – Brésil
- INTERPRÈTE INDÉPENDANTE
Français, Anglais, Italien, espagnol et Portugais - auprès de Journalistes, Congrès Internationaux , touristes.
Mes compétences :
Psychologue du travail
Animation de groupes
Coaching
Orientation professionnelle
Sculpteur
Bilan de compétences
Artiste
Langues étrangères
Conseil RH