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Fabienne BERGÉ

PARIS

En résumé

Consultante RH - Bilans de competences - Conseil en orientation/evolution de carriere pour les eleves et alumni de Georgia Tech

Mes compétences :
Assessment
Assessment Centers
Bilans de compétences
International
Mobilité
Mobilité interne
Recrutement
RH international

Entreprises

  • Independant Career Coach - Consultante - Coach - Enseignante à l'école Centrale Dépt LMI

    2010 - maintenant Bilans de compétences, coaching en carrière et coaching de vie pour étudiants, cadres et dirigeants.
    Mise en place de programme d'accompagnement ou de développement des talents, coaching d'équipes.

  • ACTE - Accompagnement de Cadres en recherche d'emploi / coaching - Consultante

    2007 - maintenant Au sein d'une equipe de 50 consultants, je realise des bilans de competences approfondis pour des cadres en recherche d'emploi.
    Je dedie 2 jours par semaine a cete activite, parallelement a mon poste a Georgia Tech, et à ma clientèle privée pour du coaching/bilans.

  • Georgia Institute of Technology - Paris / Technopole de Metz - Student and alumni Career Counseling

    2007 - maintenant Accompagnement individuel des eleves et anciens eleves dans leurs choix d'evolution et d'orientation.
    Animation de formation aux techniques de recherche d'emploi (pour la France et les USA).
    Langue de travail: anglais.

  • Georgia Institute of Technology - 4 ans a Atlanta, USA - Responsable relations entreprises

    2001 - 2007 Georgia Tech est la plus grosse universite pour les ingenieurs aux USA. C'est aussi une des meilleures (classee 4 eme apres MIT, Stanford et Berkeley).
    Je suis principalement en charge du developpement des relations avec les entreprises (DRH et direction de la recherche) en France + reste de l'Europe. Les partenariats mis en place sont soit dans le domaine du recrutement soit des projets de recherche communs.
    J'accompagne tous les eleves de Georgia Tech bases sur le campus europeen (sur le technopole de Metz - 160 eleves ingenieurs a haut potentiel et profil multiculturel diplomes par an) dans leur recherche de stage et job.
    J'anime le reseau des anciens eleves en Europe.
    J'anime des sessions de formation sur les techniques de recherche d'emploi en France et aux US, la redaction du CV en anglais etc..
    Apres 4 ans sur le campus americain d'Atlanta, je suis maintenant basee a Paris.

  • Henkel - Responsable recrutement et mobilite interne

    Düsseldorf 1998 - 2000 Plus de 100 recrutements par an menes a bien.
    Responsable de l'evaluation des profils internes lors de chaque souhait de mouvement en interne. People reviews.
    En charge des relations avec les grandes ecoles (strategie, actions campus, forums..).
    Reflexion avec les filiales europeennes sur une une politique de communication commune.

  • Europ Assistance - Responsable recrutement

    LEVALLOIS PERRET 1996 - 1998 Réalisation de l'ensemble des recrutements pour la France.
    Organisation de nombreuses sessions de recrutement de groupe, lors du recrutement des saisonniers. Organisation des tests de langues lors des sélections.
    Recrutement de l'équipe de la nouvelle filiale suisse, en collaboration avec la Direction Internationale.
    Rédaction des contrats de travail.
    Relation avec les agences de communication pour les campagnes de recrutement.
    Responsable du parcours d'intégration des nouveaux embauchés.
    Conseil RH/droit social aux opérationnels.

Formations

Réseau

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