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Fanny CHEVALIER

Saint-Malo

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Rennes ainsi que le résultat des européennes en Ille-et-Vilaine.

En résumé

Mes compétences :
Administration
Administration du personnel
Formation
Paie
Paie & Administration du Personnel
Recrutement
Ressources humaines

Entreprises

  • Beaumanoir - Chargée de développement RH

    Saint-Malo 2013 - maintenant -Recrutement pour la population Siège
    -Gestion des carrières

  • Groupe Beaumanoir - Gestionnaire Administration du Personnel et Paie

    Saint-Malo 2010 - 2013 Management d’une équipe de 6 à 8 assistants RH. Mise en place de process RH. Formation des Resp. Regionaux et Resp. Magasin. Recrutement, Formation et Suivi des nouveaux ARH. EED. Participation aux différents projets RH.

  • Groupe Beaumanoir - Assistante RH

    Saint-Malo 2009 - 2010 Gestion administrative du personnel et de la paie (300 bulletins) de l’entrée à la sortie du salarié. Portefeuille de magasins au niveau national et interlocuteur privilégié entre les managers et les salariés. Déclaration des Charges Sociales. Mouvements du Personnel.

  • Orange - Gestionnaire RH

    Paris 2008 - 2009 Remplacement Partiel du BPRH Emploi et Compétences (Gestion de la mobilité interne des salariés : affectations, primes de mobilité, départs PPA et essaimage; initialisation et suivi des Parcours de Professionnalisation. Revue de personnels, GPPE, anticipation des besoins en renforts temporaires,…).

  • Orange - Assistante RH en Stage

    Paris 2008 - 2008 Gestion du Personnel (mise à jour du vivier, mouvements des salariés, recrutement et établissement des contrats intérimaires, CDD, CDITP, d’apprentissage et de professionnalisation). Participation à l’organisation du Séminaire Managers à Chartres, puis des élections professionnelles.

  • GRETA de Vire - Formatrice

    2008 - 2008 Préparation et animation des Ateliers de Formation de Base (AFB), plate-forme d’orientation professionnelle, passation et interprétation du NV7 (test psychologique), aide aux entretiens de recrutement et suivi des bilans de compétences Fongecif.

Formations

Réseau

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