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Franck ZANGER

Rueil Malmaison

En résumé

Manager l'entreprise:
- pour des performances collectives meilleures
- par des objectifs globaux et non locaux
- par des objectifs individuels de comportement (aide, esprit d'équipe, positif, force de proposition...)
- par du coaching
dans la bonne humeur
en se faisant plaisir


Mes compétences :
Coaching
Lean Manufacturing
Lean office
Chef de projets
Kaizen workgroup
Accompagnement du changement
solaire
Kanban
management
Six Sigma

Entreprises

  • Schneider Electric Consulting - Consultant & Coach

    Rueil Malmaison 2007 - maintenant accélérer les performances, fédérer les équipes, améliorer en permanence, écouter, être disponible envers ses collaborateurs,impliquer, aider, former, soutenir, contrôler, sanctionner (+ et -), aller sur le terrain, communiquer simplement, suivre les principaux indicateurs...

  • Clipsol - Directeur production

    2005 - 2007 Clipsol: fabricant de systèmes Solaires
    chauffe-eau
    chauffage
    photovoltaïque

  • Salomon - Lean manager

    Annecy 2004 - 2005 animer l'amélioration continue:
    mise en place des 5S, SMED,Metaplan,6 sigma, kanban
    amélioration de la planification (MRP2)
    formation des collaborateurs

  • Mavic - Salomon - Responsable de site

    2000 - 2004 assurer la satisfaction des clients en livrant des roues de vélos de qualité, à l'heure, au moindre coût

  • Mavic - Responsable Ressources Humaines

    Metz-Tessy 1996 - 2000 recrutements > 40 personnes
    mise en place des instances représentatives du personnel

  • Salomon - Responsable Ressources Humaines

    Annecy 1994 - 1996

  • Salomon - Responsable Fabrication

    Annecy 1992 - 1994 organiser les ateliers pour le lancement du ski Salomon

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :