PARIS
RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Paris.
Un parcours atypique marqué par l'exercice de 2 métiers différents dans les fonctions opérationnelles et de support de l'entreprise.
Une conviction à la base de mon parcours RH : la performance des organisations de demain repose bien sur la gestion de leur capital humain avant même la gestion de leurs activités, leurs clients, leurs finances et leurs processus internes.
* 1992 - 2000 : postes de responsable administratif et financier de filiales françaises de groupes anglosaxons,
* 2000 - 2002 : Andersen - chargée de mission expérimentée, accompagnement des directions financières dans le cadre de gestion de projets complexes,
* 2002 - 2003 : Andersen - Chargée de recrutement sur les métiers de l'Audit, transfert sur Ernst& Young suite fusion Ernst&Young / Andersen,
* Septembre 2003 - octobre 2006 : Ernst&Young - Responsable Recrutement Groupe:
- Mise en oeuvre et déploiement des campagnes de recrutement d'Ernst & Young : 1300 à 1500 recrutements par an (profils juniors / expérimentés en audit, juridique et fiscal, transactions, fonctions de support),
- Animation d'une équipe recrutement,
- Mise en place de projets / actions recrutement: sourcing, méthodologie, chasse, outils, benchmark etc ...
- Déploiement et co-animation d'un programme de formation aux techniques de recrutement destiné aux managers (150 - 200 managers formés par an).
Octobre 2006 - juin 2007 - Ernst & Young - Responsable Etudes et Projets Nouveaux Recrutement :
Identification en amont et en lien avec la Direction Stratégique des Ressources Humaines des nouvelles options visant à préparer et optimiser les nouveaux axes de recrutement de demain.
Depuis juillet 2007 - Groupe GENERALI France Assurances - Directeur Recrutement & Insertion Groupe
Au-delà de mon rôle, je suis intéressée aujourd'hui d'une façon générale par les approches innovantes et décalées sur les thèmes du recrutement.
J'enseigne par ailleurs les pratiques de recrutement à l'Université Paris Dauphine aux étudiants de Magistère de Sciences de Gestion.
Mes compétences :
COMMERCE
Enseignement
Formation
Innovation
Recrutement
Pas de formation renseignée
