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Frédéric PONS

COLOMIERS

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Colomiers ainsi que le résultat des européennes en Haute-Garonne.

En résumé

Mes compétences :
Ressources humaines
Gestion des risques et des crises
Management d'équipe
Management de projets
Qualité

Entreprises

  • Qualiethys - Consultant qualité

    2009 - 2011

  • Association Aide Insuffisants Rénaux - Cadre de Santé

    2006 - maintenant  RSSI dans une structure multisite de 27 unités de dialyse sur la région Midi-Pyrénées collaborant avec 70 Ide libérales et 6 centres hospitaliers.
     Garant de la qualité et de la sécurité des soins en développant une approche basée sur l’évaluation des pratiques professionnelles.
     Membres des instances règlementaires : CSSI, CLIN, COVIRIS, CME, CLAN, CLUD, CRUQ.
     Participation à l’élaboration des dossiers de demandes d'autorisations et de renouvellement d’activité.
     Responsable de l’achat des matériels de soins.
     Responsable des contrats et de l’évaluation des prestataires bionettoyage et DASRI de l’ensemble des sites.

    DOMAINES DE COMPETENCES

     Administration coordination et organisation

    • Gestion administrative, et technique d’un établissement sanitaire ou médico-social
    • Réaliser de documents de synthèse, de présentation, d’évaluation de projet
    • Connaissance des réseaux de soins et des tutelles
    • Mettre en place des outils de suivi et d’évaluation
    • Participer à l’analyse de l’activité en comité de direction ; mettre en place des tableaux de bord et reporting groupe.
    • Élaborer des diagnostics et optimiser les processus
    • Gérer et organiser le processus de soins
    • Accueil et relation familles et patients
    • Réaliser des actions de partenariats et de conventions avec des structures externes : service d’hospitalisation à domicile, services de replis hospitaliers, d’établissements SSR.
    • Elaborer des cahiers des charges et gérer des contrats de prestations externalisées (Bio-nettoyage / DASRI / Restauration / Maintenance)
    • Gérer des achats et des stocks
    • Coordonner le suivi de projets architecturaux de reconstruction ou rénovation des locaux
    • Coordonner et organiser la mise en sécurité des établissements, préparer les visites de conformité et des commissions de sécurité.



     Management et ressources humaines :

    • Encadrement et management d’équipe pluridisciplinaire, personnels de la filière soins, administrative et technique
    • Analyse des organisations, et mise en œuvre de stratégie de management et de changement.
    • Gestion du temps de travail, connaissance de la législation du travail, de l’action sanitaire
    • Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (Recrutement, entretiens annuels, fiches de fonctions, plan de formation)
    • Conduite de réunion et maîtrise des techniques de communication

     Management de la qualité et des risques

    • Pilotage et suivi de démarche de certification des établissements sanitaires
    • Mettre en œuvre une démarche d’amélioration continue de la qualité (Evaluation, audit interne, plan d’amélioration continu de la qualité).
    • Démarche d’évaluation des pratiques professionnelles
    • Démarche de gestion des risques (sanitaires, liés aux bâtiments et aux installations, sécurité incendie, vigilances sanitaires) Mise en place d’un plan de gestion des risques.
    • Gestion des risques professionnels, document unique des risques professionnels
    • Gestion des évènements indésirables.
    • Encadrement du personnel sur des missions qualité
    • Accompagner la mise en place de logiciel métiers

  • Centre Néphrologique d'Occitanie - Cadre de Santé Responsable Qualité

    2000 - 2006 GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

    - Gestion du temps de travail (planning, congés, absences)
    - Recrutement
    - Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (entretiens annuels, fiches de fonctions,plan de formation)
    - Elaboration du document unique des risques professionnels

    ORGANISATION DES SOINS

    - Gestion et acceuil patients
    - Responsable des soins infirmiers
    - Encadrement d’ide référentes de services

    SECURITE DES BIENS ET DES PERSONNES

    - Responsable du service biomédical et moyen généraux ( supervision des contrôles règlementaires et contrats de maintenances)

    DEMARCHE QUALITE ET ACCREDITATION

    - Responsable qualité de l’établissement membre du comité de pilotage de la qualité et de la gestion des risques
    - Accréditation (Préparation et conduite de la procédure d’accréditation)
    - Certification ISO 9002
    - Suivi d’indicateurs qualité trimestriels

    INSTANCES REGLEMENTAIRES

    - Membre du CHSCT du CLIN de la Coordination des vigilances, du CRUQ, du CLUD


    PROJETS INSTITUTIONNELS

    - Gestion opérationnelle depuis la création jusqu’à l’ouverture de deux unités de soins
    - Mise en place opérationnelle d’un logiciel médical
    - Participation à l’élaboration,à la rédaction et à l’évaluation du Contrat d’Objectifs et de Moyens

    Mai 95 à Sept.99Infirmier en service d’Hémodialyse
    - Encadrement de l'équipe soignante
    - Responsable de la gestion interne quotidienne de la Pharmacie
    - Infirmier référent formation des nouveaux personnels

Formations

Réseau

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