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Gaelle GADENNE

LE HAVRE

En résumé

J'aspire d'ici 7/8 ans maximum à utiliser toutes mes connaissances et compétences au profit des enfants ; c'est pour cette raison que je souhaite avancer progressivement dans l'obtention des diplômes requit pour travailler dans le domaine de la petite enfance.

En effet, depuis plus d'un an, je planifie mes projets d'avenir autour de ce domaine, en passant l'agrément d'assistante maternelle, en réalisant des stages auprès de nouveaux nés et d'enfants, en suivant une préparation au concours d'Auxiliaire de puériculture....et en organisant ma vie familiale en fonction des caractéristiques de la profession.

Actuellement je poursuis mon activité professionnelle d'Assistante commerciale auprès d'un marchand de bien/maitre d'œuvre.
Métier dans lequel je me suis toujours sentie alaise et que je maîtrise depuis de nombreuses années.

En parallèle de tout ça, je suis entraîneur bénévole de natation synchronisée au CNH, section compétition ; Et également juge officiel en examen pour cette même discipline.

Merci à tous ceux qui m'ont soutenu, me soutienne et me soutiendront encore dans mon projet d'avenir.
Merci à mon patron de m'avoir embauché en novembre sachant pourtant que je partirais d'ici 7/8 ans.

Mes compétences :
RESPONSABLE
COORDINATION
RELATIONNEL
CONSEIL
ORGANISATION
GESTION
ASSISTANTE
LOCATION

Entreprises

  • NA Conseil - Assistante Commerciale et Technique

    2014 - maintenant Assistant commerciale auprès d'un marchand de bien/maitre d'œuvre, outre la rédaction des devis, factures, avoirs, j'effectue également les tâches suivantes :
    - suivi des clients,
    - participation à la réalisation des plans de chantier, cuisine...
    - chiffrage
    - négociation des tarifs fournisseurs,
    - recherche de nouveaux fournisseurs et nouveaux produits innovants
    - commande fournisseurs
    - accueil téléphonique
    - collaboration avec le Clerc de notaire
    - achat de matériaux

  • MEHG - Animatrice périscolaire/adjointe du référent

    2014 - 2014 Suite à une EMT en Août, j'ai occupé le poste d'Animatrice périscolaire/Adjointe du référent à mi-temps sur les périodes scolaires.
    Et pour la même association, j'occupais le poste d'animatrice centre aéré chez les 3/4 ans, les mercredis et vacances scolaires.

  • CIE du Cotentin - Secrétaire

    2014 - 2014 Remplacement d'un arrêt maladie d'un mois sur Juin.

  • Intérior's - Licenciement économique - Animation magasins

    2012 - 2013 - Contrôle et validation des plannings mensuels de plus de 60 magasins
    - Mise en place de sanctions en cas de non respect des procès planning
    - Suivi de la cohérence amplitude horaire des magasins /répartition CA et Veuille concurrentielle
    - Organisation des missions de renfort
    - Validation des frais liés aux missions
    - Réalisation du planning des responsables Itinérants et responsables zone
    - Formation des Responsables magasin à la méthodologie et procès pour la réalisation des plannings
    - Organisation des formations vente des équipes
    - Analyse et validation des demandes d’intérim dans le respect du budget annuel
    - Etude des besoins en « extra été et Noël »
    - Validation des demandes d’autorisation d’absences (CP/RTT/…)

  • Profession Libérale - 10 mois - EXPERT ETAT DES LIEUX

    2011 - 2011 - Réalisation des état des lieux entrées/sorties locatives de tout type de biens immobiliers (Appartement, maison, villa, local commercial) avec évaluation de l'état d'usure et chiffrage des dégradations potentielles Evaluation de la vétusté des biens immobiliers en location
    - Gestion des conflits
    - Maitrise de la réglementation locative et de la rénovation de bien Immobilier
    - Facturation
    - Gestion du temps

  • Publi Concept Services (PCS) - 1 an 1/2 puis Cessation d' activité - Gérante

    2009 - 2010 Centre d'appels et de routage composé de 34 salariés :
    - Création et mise en place de la stratégie d’entreprise
    - Gestion RH (34 salariés)
    - Management et coordination des unités
    - Gestion administrative, financière et commerciale
    - Evaluation de la rentabilité d’un projet commercial et/ou d’un investissement
    - Création et lancement des campagnes de prospection téléphonique
    - Création et évolution du site internet et de la plaquette commerciale

  • HMR - Licenciement Economique - Assistante de Direction - Responsable SAV

    2008 - 2010 - Accompagnement du chef d’entreprise dans l’évolution de la stratégie d’entreprise et la gestion RH (10 salariés)
    - Gestion du service après vente : de la réception à la résolution
    - Création et évolution du site internet
    - Gestion des commandes clients auprès des fournisseurs
    - Gestion des demandes de financement clients
    - Vente conseil en magasin
    - Gestion du centre d'appels (PCS) qui était notre prestataire de services

  • AIST (SANTRA PLUS) - Assistante Clientèle

    2002 - 2008 - Gestion du portefeuille clients (environ 700 adhérents)
    - Analyse et gestion des besoins des adhérents
    - Gestion des réclamations, litiges
    - Création et animation de campagnes de prévention
    - Organisation et réalisation d’actions en milieu de travail : Etude et aménagement de poste, Fiche d’entreprise, étude de bruit,…. (observer + évaluer + rédiger)
    - Gestion de projets
    - Suivi de l’évolution de la Règlementation en Santé au travail et obligations juridiques des entreprises

  • SOLDERIES - Responsable magasin

    1999 - 2002 - Vente conseil en magasin
    - Gestion et réalisation de la promotion des ventes
    - Management (équipe de vente de 6 collaborateurs)
    - Gestion des stocks et réapprovisionnement

Formations

Réseau

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