WILO SALMSON FRANCE SAS ( groupe WILO SE )
- President et Directeur des Ressources Humaines
1994 - maintenantPrésident de la société Pompes Salmson SAS .
Directeur des Ressources Humaines des sociétés France
Pompes Salmson , Wilo Intec et SESEM .
Responsable de la politique sociale de l'entreprise.
Formation ,recrutement, gestion des carrieres, mobilité ,
systeme de rémunération
Relation avec les institutions representatives du personnel
négociation de l'ensemble des accords d'entreprise
Politique de communication interne et externe
Démarche de qualité totale (ISO 9001 et 14001 )
Développement durable
Instauration et développement d’une « culture Groupe » commune aux différentes sociétés.
BATEG DELTA ( maintenant Groupe VINCI )
- Directeur des Ressources Humaines
1989 - 1994Creation de la fonction DRH
Definition et mise en place d'une Politique de Ressources Humaines
et de communication
RENAULT
- Responsable des Ressources Humaines
Boulogne-Billancourt 1982 - 1989responsable d'une cellule sociale au sein d'une grande usine de fabrication automobile ( conseiller en matiere de droit du travail
negociations et résolution des conflits )
Responsable des Ressources Humaines au sein de Renault Automation
filiale productique du groupe Renault ( activité de la robotique et de l'ingenierie de production )
