Grégory FONDEMENT

En résumé

Entreprises

• Groupe schuller château-thierry - Commercial confirmé

  2015 - maintenant Commercial confirmé VO/VN

• Groupes schuller, soissons - Commercial confirmé

  2013 - 2015 Commercial confirmé VO/VN

• Micromania - Responsable Magasin Sénior

  Sophia Antipolis 2012 - 2013 Gestion commerciale
  - Mise en place de l’organisation du point de vente
  - Développement des ventes de produits et services (extensions de garanties, assurances jeux, etc...)
  - Gestion et optimisation des stocks et flux de marchandises
  - Techniques de merchandising (implantation et mise en valeur des produits, mise en place de la PLV)
  - Analyse du suivi de l’activité
  - Gestion des litiges clients
  - Veille concurrentielle
  - Organisation d’inventaires
  - Suivi de trésorerie
  
  Gestion humaine
  
  - Recrutement, animation, motivation, et encadrement d’une équipe de 3 à 6 personnes
  - Formation (sur les techniques de ventes) et accompagnement des collaborateurs, développement des compétences
  - Coordination et contrôle de l’activité de l’équipe (plannings, organisation du travail, suivi)
  - Respect de la législation du travail, des normes de sécurité et d’hygiène

• Micromania - Responsable Magasin Junior

  Sophia Antipolis 2010 - 2012 Gestion commerciale
  
  - Mise en place de l’organisation du point de vente
  - Développement des ventes (accueil et conseil à la clientèle, encaissements)
  - Gestion et optimisation des stocks et flux de marchandises
  - Techniques de merchandising (implantation et mise en valeur des produits, mise en place de la PLV)
  - Analyse du suivi de l’activité
  - Gestion des litiges clients
  - Veille concurrentielle
  - Organisation d’inventaires
  - Suivi de trésorerie
  
  Gestion humaine
  
  - Recrutement, animation, motivation, et encadrement d’une équipe de 3 à 6 personnes
  - Formation et accompagnement des collaborateurs, développement des compétences
  - Coordination et contrôle de l’activité de l’équipe (plannings, organisation du travail, suivi)
  - Respect de la législation du travail, des normes de sécurité et d’hygiène

• Micromania - Responsable Adjoint

  Sophia Antipolis 2009 - 2010 - Mise en place de l’organisation du point de vente
  - Développement des ventes (accueil et conseil à la clientèle, encaissements)
  - Gestion et optimisation des stocks et flux de marchandises
  - Techniques de merchandising (implantation et mise en valeur des produits, mise en place de la PLV)
  - Analyse du suivi de l’activité
  - Gestion des litiges clients
  - Veille concurrentielle
  - Organisation d’inventaires
  - Suivi de trésorerie

• Micromania - Vendeur Préparateur

  Sophia Antipolis 2008 - 2009 - Accueil, renseignement client, encaissement
  - Fidélisation clientèle aux travers de nouveaux services proposés (Mail, location, garantie...)
  - Développement des ventes d'assurances panne et casse

• EspritModerne - Chef d'entreprise

  2006 - 2008 Création micro entreprise – Esprit moderne (Décoration, cadeaux) DORMANS (51)
  2006 Création du Site internet marchand
  2007 Ouverture d'un Magasin

• Crédit agricole - Stagiaire / Commercial

  Montrouge 2004 - 2006 - Accueil clientèle
  - Conseil et vente de produits bancaires et d'assurances

Formations

• Lycée Saint Remy BTS Force de Vente/ Action co

  Soissons 2004 - 2006 BTS MUC ( Management des unités commerciales)

• Lycée Saint Joseph

  Chateau Thierry 2001 - 2004 Bac Economique et social

Réseau

• Bernard LEBACQ

• Manuella TERAN

• Nadia DELOMPRE