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La Régie des Ecrivains
- Responsable Ressources Humaines
Ressources humaines | Schiltigheim (67300)
2012 - 2022
- Elaborer la politique de management des ressources humaines selon les orientations stratégiques de l’entreprise et définir les plans d'action
- Elaborer, formaliser et planifier le plan de formation selon les nouveaux dispositifs de la loi « Pour la liberté de choisir son avenir professionnel
- Gestion des entretiens professionnels de bilan et d’évolution du personnel permanent
- Identifier les besoins en formation liés à l’évolution des techniques, des situations professionnelles et des aspirations du personnel
- Recrutement du personnel permanent, du personnel en insertion
- Management du service d’insertion professionnelle
- Organisation du dialogue social avec les IRP (CSE, CSSCT)
- Supervision des aspects salariaux et de la paye
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Essel Outplacement, Strasbourg
- Conseiller en outplacement
2003 - 2003
Animation de cellules de reclassement (Bas-Rhin, Moselle, Vosges, Meurthe et Moselle)
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Savoir et Compétences Formation, Strasbourg
- Responsable délégué
2003 - 2011
• Gestion de l’activité d’une équipe de conseillers emploi et bilan de compétences
(jusqu’à 15 personnes, 5 sites)
• Coordination et animation de l’équipe
• Suivi budgétaire, quantitatif et qualitatif
• Gestion des besoins en ressources humaines et des recrutements
• Gestion des formations dans le cadre du DIF
• Mise en place de la démarche « Management par la qualité »
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Istituto Italiano di Cultura, Strasbourg
- Chargé de communication
2000 - 2003
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Théâtre Jeune Public, Strasbourg
- Chargé de relations avec le public
1999 - 2000
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Notre-Dame des Mineurs, Strasbourg
- Auxiliaire en enseignement spécialisé
1989 - 1999
