Responsable de projets experimentée, j’ai développé au cours des 10 dernières années les compétences et l’expertise qui me permettent :
- d'agir comme experte sur des problématiques de conduite du changement et d'optimisation de la performance : conduire des diagnostics organisationnels, optimiser les processus, refondre les modèles opérationnels, mesurer les impacts sur les métiers et les hommes, mettre en place de nouveaux modèles de gouvernance et accompagner le changement
- de diriger des projets de grande envergure : définir et suivre le budget, le planning et les ressources; piloter la rédaction de business plans; organiser et animer des comités de pilotage; assurer le reporting au Comité de Direction Projet ; encadrer et motiver des équipes
Mes compétences :
Conduite du changement
Organisation
Qualité